ASSISTANT.E SOCIAL.E H/F

GROUPE SOS

Occitanie

On-site

EUR 23,000 - 28,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Chèques vacances
Remboursement transport 50 %
Forfait mobilité durable

Job summary

Groupe SOS Solidarités recherche un(e) Assistant.e social.e au sein de l'EMDV du Pôle Inclusif, Hérault (Occitanie), pour accompagner les jeunes et les familles dans une dynamique de maintien dans l'environnement local. Poste en CDD de 3 mois, rémunération brute annuelle autour de 25 600 €.

Vous apporterez une expertise dans l’évaluation des besoins, participerez à la diffusion des bonnes pratiques et soutiendrez les professionnels et les familles avec une approche éthique et collaborative.

Qualifications

  • Connaissance des politiques publiques et RBPP dans la protection de l'enfance et le handicap.
  • Capacité à évaluer les besoins des jeunes par analyses et observations.
  • Compétences en animation et formation des professionnels.
  • Esprit éthique et écoute des familles.

Responsibilities

  • Accompagner les jeunes et transmettre avec les parties prenantes.
  • Évaluer les besoins des jeunes avec les partenaires.
  • Diffuser les bonnes pratiques et proposer des outils adaptés.
  • Soutenir les familles et assistants familiaux.
  • Participer à la démarche qualité et assurer la veille juridique.
  • Dispenser des formations.

Skills

Connaissance des politiques publiques
RBPP
Relation de confiance
Conception et conduite de projet éduc
Travail en équipe
Communication écrite professionnelle

Education

BAC+3/4

Job description

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL - ASSISTANT.E SOCIAL.E

Intitulé du poste

Au sein de l'EMDV (Equipe Mobile Double Vulnérabilité) du Pole Inclusif du Pole enfance la corniche vos missions seront :

  • Accompagner les jeunes à titre subsidiaire et dans une logique de transmission aux parties prenantes (faire «avec» et non «à la place des parties prenantes)
  • Apporter une expertise dans l’évaluation des besoins des jeunes à partir d’analyses et d’observations coconstruites avec les parties prenantes
  • Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques (participer aux formations et sensibilisations, recommander des outils, méthodes et adaptations favorables au maintien du jeune dans son environnement, expliquer et transmettre aux personnels de la protection de l'enfance ses pratiques d'intervention directe auprès du jeune pour en permettre l’appropriation)
  • Soutenir les familles et assistants familiaux (écouter et accueillir leur parole et leurs émotions, les valoriser en s’appuyant sur leurs compétences, renforcer la reconnaissance sociale des parties prenantes en adoptant une démarche éthique
  • Prendre part activement à la démarche qualité (agir en conformité avec les règles de sécurité et le plan d’action de la qualité, Agir en conformité avec les outils prévus par la Loi du 2 janvier 2002 et les maintenir à jour, Participer aux séances d’analyse des pratiques, connaître et utiliser les outils de la démarche qualité du Groupe SOS)
  • Maintenir une veille juridique (politiques publiques nationales), populationnelle (tendances des besoins sur le bassin de vie) et territoriale (orientations des politiques locales de santé et de solidarité) dans le secteur du handicap (ARS) et de la protection de l’enfance (CD)
  • Participer à certains travaux Associatifs et partenariaux (Groupes de Travail et de réflexion)
  • Dispenser des formations dans son domaine d’expertise auprès d’autres publics pour le Groupe SOS.
Profil recherché
  • Connaissance des politiques publiques et RBPP dans les secteurs de la protection de l’enfance et du handicap
  • Connaissances des troubles fonctionnels et des troubles de l’attachement
  • Favorisation et maintien d’une relation de confiance
  • Conception et conduite de projet éducatif
  • Travail en équipe
  • Maîtrise des techniques de communication et d’écrits professionnels
  • Empathie,Bienveillance, écoute, Adaptabilité, Organisation.
Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

3 mois

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

25600 de Base expérience reprise

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Assistante sociale ou Educateur Spécialisé

Début du contrat

CSE : Chéques vacances

Remboursement abonnement 50 % transport collectif

Forfait Mobilité durable

Diplôme exigé

Niveau 6 - (BAC+3/4)

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Occitanie, Hérault (34)

Structure concernée

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Précision sur l'appellation de la structure

Pole inclusif du Pole enfance la Corniche

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