Assistant(e) Social(e) en Centre Parental

HOVIA; France; Hybrid; EUR 28,000 - 38,000; Full time

Job summary

HOVIA recherche un(e) Assistant(e) de Service Social (DEASS) pour évaluer la situation sociale et accompagner les familles. Le poste implique l’élaboration de plans d’action et l’accompagnement dans les démarches d’accès aux droits (CAF, logement, etc.).

Vous assurez la constitution et le suivi des dossiers, soutenez l’insertion sociale et professionnelle et participez à la vie de l’équipe pluridisciplinaire. Poste en établissement, travail en réseau et respect du secret professionnel.

Qualifications

• Évaluation sociale et rédaction de rapports.
• Animation d’ateliers collectifs et accompagnement socio-professionnel.
• Accompagnement administratif et droit des étrangers.

Responsibilities

• Évaluer la situation sociale et proposer des plans d’action.
• Accompagner les familles dans leurs démarches et l’accès aux droits.
• Mettre en place et suivre des projets personnalisés avec les familles.
• Favoriser le développement du pouvoir d’agir des parents et assurer une médiation avec les partenaires.

Education

DEASS

Job description

1. Évaluation et accompagnement social

• Évaluer la situation sociale, économique et administrative des familles (entretiens, visites à domicile)

• Identifier les besoins prioritaires et proposer des plans d’actions adaptés

• Accompagner les familles dans leurs démarches d’accès aux droits (CAF, santé, logement, titres de séjour, etc.)

• Constituer et suivre les dossiers administratifs (MDPH, aides sociales, protection juridique)

2. Soutien à l’autonomie et insertion

• Aider à la gestion budgétaire et au désendettement

• Soutenir l’insertion sociale et professionnelle (CV, emploi, formation)

• Élaborer et suivre des projets personnalisés avec les familles

• Favoriser le développement du pouvoir d’agir des parents

3. Médiation et travail partenarial

• Assurer un rôle d’écoute et de médiation entre les familles et les institutions

• Développer et entretenir un réseau de partenaires (CAF, France Travail, services de santé, préfecture, etc.)

• Participer aux réunions internes et externes

4. Actions collectives et vie institutionnelle

• Concevoir et animer des ateliers (accès aux droits, gestion budgétaire, insertion…)

• Participer à la vie de l’établissement et au travail de l’équipe pluridisciplinaire

• Assurer les transmissions et contribuer à la cohésion d’équipe

Formation

• Diplôme d’État d’Assistant de Service Social (DEASS) exigé

Connaissances

• Cadre juridique et dispositifs sociaux (action sociale, droit de la famille, droits des étrangers…)

• Connaissance du développement de l’enfant (0-6 ans)

• Maîtrise des dispositifs d’accès aux droits et d’insertion

Compétences

• Évaluation sociale et rédaction de rapports

• Accompagnement administratif et socio-professionnel

• Capacité à travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire

• Organisation, rigueur et sens des priorités

• Animation d’ateliers collectifs

Qualités humaines

• Écoute, empathie et posture bienveillante

• Adaptabilité et gestion du stress

• Sens des responsabilités et respect du secret professionnel

• Capacité à créer du lien et à instaurer une relation de confiance

• Esprit d’analyse et de médiation