Assistant(e) social(e) CDI — H/F

UNIVI; Nice; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement gériatrique recherche un(e) Assistant(e) social(e) en CDI pour accompagner les usagers et leur entourage tout en instruisant des dossiers d'accompagnement. Le candidat idéal devra avoir un diplôme d'Etat et des compétences relationnelles. Ce poste est à pourvoir dès que possible avec un cadre de travail dynamique et des avantages intéressants.

Prestations

Prime Ségur

Accès à des séances de sophrologie

Planning de 7h du lundi au vendredi

Parking gratuit

Qualifications

• Diplôme d'Etat d'Assistant de service social requis.
• Compétences relationnelles et de travail en équipe avec les patients et leurs proches.
• Rigueur professionnelle et déontologie nécessaires.

Responsabilités

• Accompagner les usagers hospitalisés dans leurs démarches.
• Instruire des dossiers avec les usagers et leur famille.
• Participer à la mise à jour de l'activité.

Connaissances

Compétences relationnelles

Travail en équipe

Organisation

Rigueur professionnelle

Formation

Diplôme d'Etat d'Assistant de service social

Outils

Outils bureautiques

Logiciel OSIRIS

Description du poste

L'Hôpital Les Sources, établissement privé à orientation gériatrique, offre une filière complète d’hospitalisation et une permanence des soins 24h/24. Il s'agit d'une équipe de 25 premiers candidats recherche un(e) Assistant(e) social(e) en CDI.

Poste à pourvoir dès que possible.

Activités principales

• Accompagner les usagers hospitalisés et leur entourage (familles et personnes ressources) dans le contexte des situations sanitaires, en intervenant dans l’accompagnement de résolutions sociales, économiques, juridiques.
• Accueillir, informer et orienter des usagers, des personnes en difficulté.
• Instruire des dossiers (projet d'accompagnement, bilan, aides sociales) avec la personne et/ou son entourage familial.
• Participer à la mise à jour et au développement de l’activité (documentation, veille sociale, réseau de partenaires).

Rémunération et avantages

• Application de la CCN des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951.
• Reprise d'ancienneté.
• Prime Ségur.
• Prime décentralisée d'un montant de 5% du salaire par an.
• Comité Social et Economique, séances de sophrologie, ostéopathie, fitness, etc.
• Un encadrement proche, disponible et à l'écoute (charte managériale).
• Un environnement de travail dynamique, une présence médicale H24.
• Planning en journée de 7h du lundi au vendredi.
• Accès transport en commun (ligne de bus n°5) ou en véhicule (parking gratuit).

Profil idéal

• Diplôme d'Etat d'Assistant de service social.
• Compétences relationnelles et de travail en équipe avec patients et proches.
• Déontologie, écoute, pédagogie, organisation et rigueur professionnelle.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Connaissance du logiciel OSIRIS est un plus.

Niveau hiérarchique

• Premier emploi.