Assistant-e- service juridique-CDI(F / H)

UNISENS CHATEAUROUX; Saint-Maur; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services juridiques recherche un(e) assistant(e) pour son service juridique à Saint-Maur. Le candidat doit avoir un diplôme de niveau BAC+3/5 en droit et des compétences en gestion administrative. Les missions incluent la rédaction de statuts, la gestion des formalités d’entreprise et l’archivage des dossiers. La connaissance d'outils bureautiques est essentielle.

Qualifications

• Diplôme de niveau BAC+3/5, de préférence juridique.
• Expérience similaire appréciée.
• Sens de la communication et relation client.

Responsabilités

• Réaliser des travaux d’exécution avec fiabilité.
• Rédiger des statuts et gérer des formalités d’entreprise.
• Tenir à jour les dossiers et assurer leur archivage.

Connaissances

Connaissances juridiques en droit des sociétés commerciales

Maîtriser des outils informatiques de bureautique

Connaître la comptabilité générale

Communication aisée

Organisation et rigueur

Formation

Diplôme de niveau BAC+3/5 en droit

Outils

Coala

Fulll

Poly acte

Description du poste

Notre entreprise

Rejoindre l'équipe de 70 personnes du cabinet BSR et Associés, c'est participer au développement d'une entreprise ouverte et innovante.

Au service de nos clients, nous nous appuyons sur nos valeurs fondatrices : Accueil, Sens du service, Professionnalisme, Indépendance, Dynamisme, Respect.

Votre mission

Dans le cadre de son développement et de sa structuration, nous recherchons un / une assistant-e- pour notre service jurique, rattaché-e- à notre juriste en poste

Missions principales du poste

Vous réaliserez majoritairement des travaux d’exécution effectués dans des conditions de fiabilité et de rapidité satisfaisantes, les missions s’articulent autour des axes suivants :

• Production :
• Création, rédaction de statuts, immatriculation au RCS (rdv client, annonces légales)
• AGO A (approbation de compte), formalités inhérentes à la vie d’une entreprise (transferts, cession de parts, changement de dirigeant, modification de statuts, changement de date d’exercice)
• Dissolution et clôture de liquidation
• Mise à jour des registres des sociétés
• Assure la bonne tenue administrative des dossiers
• Gestion :
• Tenir à jour la saisie des temps des dossiers ;
• Procéder à l’archivage et la dématérialisation des dossiers.

Vos forces et vos compétences

En compléments des savoir-être indiqués ci-dessous, chaque savoir et savoir-faire attendu sera un élément complémentaire et un plus à votre candidature

Savoirs

• Intitié-e- à la comptabilité générale, aux réglementations et procédures comptables.

Savoirs faire

• Connaissances juridiques en droit des sociétés commerciales
• Savoir lire et appréhender un bilan ;
• Savoir utiliser les outils bureautiques et utiliser le logiciel intégré Coala, Fulll et Poly acte
• Être ordonné dans son classement et archivage ;
• Maîtriser des outils informatiques de bureautique ;

Savoirs être

• Être capable de communiquer avec aisance, savoir écouter ;
• Être capable de créer, de développer et d’entretenir une relation avec un client ;
• Savoir transmettre un message avec conviction, de façon assertive ;
• Avoir des capacités à coopérer, à collaborer, à travailler ensemble vers un objectif commun ;
• Être organisé, faire preuve de rigueur, de précision et respecter les délais.

Diplôme / Expérience

• Un diplôme issu d’une formationdans l’idéal juridique, de niveau BAC+3 / 5
• Une expérience dans un poste similaire serait un plus

Vous souhaitez en savoir plus sans pour autant vous engager, adressez-nous votre CV et vous serez contacté-e- par notre service Ressources Humaines

Expérience requise

Moins de 3 ans

Statut

Non Cadre