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ASSISTANT(E) RH & PAIE

BIOPATH Laboratoires HDF

Coquelles

Hybride

EUR 25 000 - 30 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Un laboratoire d'analyses médicales situé à Coquelles recherche un(e) Assistant(e) RH & Paie en CDD pour une durée pouvant aller jusqu'à mai 2026. Les missions incluent la gestion administrative du personnel et la gestion des paies. Le poste propose un environnement dynamique et la possibilité de télétravail après formation. Les candidats doivent avoir un Bac +2 en Ressources Humaines et une expérience de 2 ans en gestion de la paie.

Prestations

Horaires souples
Équipe dynamique
Télétravail possible après formation

Qualifications

  • Expérience de 2 ans souhaitée.
  • Capacité à maintenir la confidentialité et impartialité.
  • Rigueur et suivi des dossiers.

Responsabilités

  • Gestion de l’administration du personnel.
  • Gestion de la paie sur Silaé.
  • Utilisation de l’outil de gestion des temps Octime.
  • Support RH aux managers et salariés.

Connaissances

Gestion de la paie et du réglementaire
Administration du personnel (contrats, prévoyance, mutuelle...)
Application et rappel des règles internes et légales

Formation

Bac +2 en Ressources Humaines

Outils

Silaé
Pack Office
Description du poste

🔬 Rejoignez BIOPATH, Laboratoires d’analyses médicales ! 🔬

Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH & Paie en CDD pour un remplacement maladie dans un premier temps puis congé maternité jusqu'à mai 2026.

Lieu : Coquelles (62)

Vos missions principales :
  • ✅ Gestion de l’administration du personnel (de l’entrée à la sortie du salarié) :
    • Rédaction des contrats
    • Gestion de la mutuelle et de la prévoyance
    • Suivi des visites médicales
    • Gestion du solde de tout compte
  • ✅ Gestion de la paie sur Silaé :
    • Création des salariés
    • Import des variables de paie
    • Gestion des arrêts de travail
    • Calcul et vérification des bulletins de salaire
  • ✅ Utilisation de l’outil de gestion des temps Octime
  • ✅ Support RH :
    • Assistance aux managers
    • Réponses aux sollicitations des salariés
Les + du poste :
  • ✨ Service en pleine évolution avec des challenges motivants
  • 👥 Équipe dynamique & environnement de travail agréable
  • 🕒 Horaires souples

🏡 Télétravail possible après la formation

📩 Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation facultative) à recrutement@biopath.fr

Profil recherché
  • 🎓 Bac +2 en Ressources Humaines
  • 📂 Maîtrise du pack Office et du logiciel Silaé
  • 📅 Expérience de 2 ans souhaitée
Compétences requises :
  • Gestion de la paie et du réglementaire
  • Administration du personnel (contrats, prévoyance, mutuelle...)
  • Application et rappel des règles internes et légales
Qualités attendues :
  • Pédagogie et sens de la communication
  • Confidentialité et impartialité
  • Rigueur et suivi des dossiers
  • Professionnalisme et esprit d’équipe

BIOPATH Laboratoires est un groupe indépendant de biologie médicale, solidement implanté dans les Hauts-de-France avec plus de 65 sites de prélèvement , + 10 plateaux techniques et 2 centres d’Assistance Médicale à la Procréation .

Engagé dans une démarche qualité depuis sa création, BIOPATH est accrédité par le COFRAC , véritable gage de rigueur, de fiabilité et de professionnalisme. Chaque analyse reflète notre exigence scientifique et notre engagement au service de la santé.

Nous nous distinguons par des valeurs fortes – indépendance, excellence, innovation et responsabilité – incarnées chaque jour par une équipe de près de 800 collaborateurs , passionnés et impliqués.

Notre mission : préserver la santé des patients , en alliant l’expertise de nos équipes médicales à des technologies de dernière génération . Chez BIOPATH, la qualité de service ne se décrète pas : elle se vit, se partage et se construit ensemble.

Rejoindre BIOPATH, c’est faire le choix d’un environnement stimulant , où l’esprit d’équipe, la bienveillance et l’envie de progresser ensemble sont au cœur du quotidien. C’est aussi l’opportunité de s’épanouir dans une structure à taille humaine, où chaque talent compte et où l’on construit sa carrière dans un climat de confiance et d’écoute.

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