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Assistant(e) Recrutement Bordeaux MÃrignac (H/F)

Capijob

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un(e) Assistant(e) Recrutement en CDI à Bordeaux Merignac. Vous serez responsable du sourcing de candidats, de l'accueil des candidats et de la gestion des relations avec les clients. Le candidat idéal doit avoir une bonne capacité d'organisation et de gestion administrative. Ce poste offre une opportunité enrichissante dans un environnement dynamique.

Qualifications

  • Capacité à établir des relations avec les candidats et les clients.
  • Compétences en gestion administrative liées au recrutement.
  • Autonomie et sens de l'organisation.

Responsabilités

  • Sourcing et recrutement de candidats adaptés.
  • Accueil des candidats et suivi des missions.
  • Gestion des relations avec les clients de l'agence.

Connaissances

Sourcing de profils
Accueil téléphonique
Relation client
Description du poste

Supplay recrute pour Supplay ! Nous cherchons notre futur(e) Assistant(e) Recrutement en CDI pour notre agence de BORDEAUX MERIGNAC.

RECRUTEMENT
  • Sourcing de profils,
  • Accueil téléphonique et physique de candidats,
  • Recruter des candidats adaptés aux commandes clients
UNE PARTIE GESTION
  • Effectuer des relances factures, s'assurer des suivis de missions,
  • Etablir des contrats de travail,
  • Accompagner dans la démarche sécurité
UNE PARTIE COMMERCIAL SEDENTAIRE
  • Relation avec les différents clients de l'agence

Le nôtre… Savoir les trouver et vous les proposer. Speedrh s’appuie sur la créativité, l’innovation de nouveaux agrégateurs et supports performants pour vous présenter les postulants convoités. Multidiffusion – Veille sur le Marché – Partenariats de visibilité – Mailing auprès de candidats en mobilité urgente sont quelques-uns des modules qui nous permettent de cibler les demandes de nos clients. Notre approche globale « en escargot » nous permet d’optimiser les propositions faites à nos annonceurs en repérant les talents recherchés. Toujours à l’écoute du Marché pour être en avance sur les besoins en recrutement de ceux qui nous font confiance.

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