Assistant.e Graphiste Communication - Stage Janvier 2027

Maison 123; Clichy; On-site; EUR 12,000 - 15,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation et progression interne

Mobilité interne et perspectives d’ée

Job summary

Maison 123, au sein du Service Marketing de la marque Maison 123, est à la recherche d’un stagiaire en design graphique pour participer à l’élaboration des supports de communication. Vous serez rattaché.e à la graphiste et interviendrez sur print et digital.

Vous préparez un Bac+4/5 en identité visuelle ou design graphique et maîtrisez la suite Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop, XD, Premiere Pro & After Effects). Travailler en équipe et suivre les tendances est essentiel.

Qualifications

• Formation Bac+4/5 en identité visuelle ou design graphique.
• Maîtrise avancée de la suite Adobe: Illustrator, InDesign, Photoshop, Adobe XD, Première Pro & After Effects.

Responsibilities

• Réalisation de créations graphiques conformes à la charte Maison 123 sur print et digital.
• Déclinaisons de visuels et supports de communication ( PLV magasins, assets web, lookbook, déclinaisons de support pour la presse, réseaux sociaux ).
• Participation aux brainstormings créatifs.
• Veille graphique et tendances du secteur.

Skills

Créativité

Curiosité

Organisation

Travail en équipe

Education

Bac+4/5 identité visuelle ou design graphique

Tools

Illustrator

InDesign

Photoshop

Adobe XD

Premiere Pro

After Effects

Job description

Au Sein Du Service Marketing De La Marque Maison 123, Rattaché.e à La Graphiste, Vous Participerez à L'élaboration Des Différents Supports De Communication. Vos Missions Seront

• Aide à la réalisation de créations graphiques, conformes à la charte Maison 123 sur tout support : print et digital.
• Déclinaisons de visuels et supports de communication ( PLV magasins, assets web, lookbook, déclinaisons de support pour la presse, réseaux sociaux … ).
• Participation aux Brainstormings créatifs.
• Recherches graphiques et veille active des tendances graphiques.

Vous serez amené à travailler en collaboration avec les différentes équipes ( image, brandcontent, visuel merchandising, presse, social media, e-commerce ).
Vous souhaitez rejoindre une marque qui s'engage pour proposer une mode porteuse de sens, de qualité et durable, à un prix juste et raisonné, pour les femmes d'aujourd'hui.
Vous êtes de formation supérieure niveau Bac+4/5 en identité visuelle ou en design graphique.
Vous avez une très bonne maîtrise de la suite Adobe : Illustrator, Indesign, Photoshop, Adobe XD, Première pro & After effect
Vous avez une culture graphique/visuelle et culture mode et êtes en veille permanente des tendances.
Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition.
Vous êtes créatif.ve, curieux.se, organisé.e.
Stage de 6 mois à pourvoir pour janvier 2027.
CV et portfolio à joindre.
Un groupe, des opportunités
Un environnement dynamique avec de réelles perspectives d’évolution. L’intégration est pensée dès l’arrivée et la mobilité interne est encouragée à tous les niveaux : en 2025, 55% des postes de Managers en magasins ont été pourvus en interne. Le Groupe favorise également l’embauche des jeunes talents issus de stages, alternances ou CDD.
Se développer et se former
Le développement des compétences est au cœur de notre approche, avec des dispositifs variés (People Review, VAE, programmes Jeunes Talents…). Des formations et une plateforme e-learning de plus de 200 contenus permettent à chacun de progresser. En 2025, 84 % des collaborateurs ont été formés.
Des avantages au quotidien

• Food court by Foodles avec subvention patronale
• Abonnement transport remboursé à 50 %

Une vie d’entreprise dynamique
Des événements tout au long de l’année (conférences inspirantes, InStore Days, activités & clubs internes, summer & winter parties, ...).
Des engagements concrets
Certifié B Corp depuis fin 2025, le Groupe Etam réaffirme son engagement en faveur d’une mode plus responsable. Cette certification, attestant que nous respectons des standards vérifiés en matière de pratiques sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité, s’inscrit dans la continuité de la transition engagée depuis 2019 à travers notre programme de responsabilité WeCare.
L’index égalité Femme-Homme au sein du Groupe ETAM est à 98%. (VS 88,5 de moyenne nationale)