Assistant(e) comptable & Ressource Humaines (H/F)

France Travail; Brest; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services à Brest recherche un(e) assistant(e) comptable et ressources humaines pour gérer la comptabilité générale et l'administration du personnel. Vous avez au moins 6 mois d'expérience, un BAC+2, et maîtrisez Silae, Net Entreprise et MEG. Le poste est en CDI avec un salaire brut de 1 875,00 euros par mois.

Qualifications

• 6 mois minimum d'expérience dans un poste similaire.
• Base en comptabilité générale et législation sociale.

Responsabilités

• Comptabilité générale et gestion des impayés.
• Gestion administrative du personnel et des éléments de paie.
• Facturation et suivi administratif des activités RH.

Connaissances

Silae

Net Entreprise

MEG

Word

Excel

PPT

Formation

BAC+2 ou équivalents

Description du poste

Offre

Assistant(e) comptable & Ressource Humaines (H/F) – 29 - BREST

Responsabilités

• Comptabilité générale : Saisie des factures, gestion des impayés/relance et mise en recouvrement, mise à jour de tableaux de bord simples (ANCV - TR), affectation trésorerie.
• Ressources Humaines : Gestion administrative du personnel (adhésion/résiliation à la mutuelle et à la prévoyance), gestion administrative du temps de travail (arrêts maladie, CP, ABS), préparation des éléments de paie pour l’établissement des bulletins, relation OPCO prise en charge des formations, gestion / réservation des formations.
• Facturation et suivi administratif lié aux activités RH et comptables.

Profil souhaité

• Expérience : 6 mois minimum dans un poste similaire.
• Formation : BAC+2 ou équivalents.

Compétences

• Logiciels : Silae, Net Entreprise, MEG (indispensable); Word, Excel, PPT (indispensable).
• Connaissances : Base en comptabilité générale et législation sociale.
• Savoir-faire : Organiser et prioriser, élaborer des supports administratifs, suivre des tableaux de bord, analyser les demandes et réorienter, maîtrise rédactionnelle.
• Savoir-être : Rigueur, discrétion, sens de l’écoute, travail en équipe, réactivité, adaptabilité et autonomie.

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine – Travail en journée
• Salaire : Salaire brut mensuel de 1 875,00 euros sur 12 mois