Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Assistant(e) Commercial(e) - H/F

Newslot Recrutement

Paris

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 18 jours

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) basé(e) à Paris pour développer l’équipe des ventes. Vous serez en charge de l'identification de prospects, de la préparation des propositions commerciales et de l'animation marketing. Le candidat idéal doit avoir 2 à 4 ans d'expérience en prospection B2B, avec une maîtrise du français et de l’anglais. Le poste est en CDI avec une rémunération de 35 000 € à 45 000 € brut par an, plus 15% de bonus.

Prestations

Mutuelle
Télétravail 2/3 jours par semaine

Qualifications

  • 2 à 4 ans d’expérience en prospection commerciale B2B ou en assistanat commercial dans un environnement technique.

Responsabilités

  • Développer et soutenir l’équipe des ventes.
  • Identifier et qualifier de nouveaux prospects.
  • Préparer les propositions commerciales et les devis.
  • Assurer le suivi des offres et les relances.
  • Participer à l’animation marketing.

Connaissances

Excellente communication orale et écrite
Maîtrise d’un CRM (HubSpot, Zoho, Salesforce, etc.)
Aisance téléphonique et motivation pour la prospection
Organisation, rigueur et autonomie
Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais

Formation

Bac +2 à Bac +4 en commerce, marketing ou gestion
Description du poste

Nous recherchons un Assistant(e) Commercial(e)basé(e) à Paris 17ème.

  • Rémunération : De 35 000 € à 45 000 € brut par an + 15 % de bonus selon expérience
  • Avantages : Mutuelle, télétravail 2/3 jours par semaine
  • Contrat : CDI

Anglais lu, parlé, écrit

DESCRIPTION DU POSTE

Vous assurez le développement commercial et le soutien opérationnel de l’équipe des ventes. Vous prenez en charge les leads entrants, menez des actions de prospection active et contribuez directement à la conversion de nouvelles opportunités commerciales.

Responsabilités principales
1. Prospection et génération de leads
  • Identifier et qualifier de nouveaux prospects via divers canaux (bases de données, LinkedIn, salons, outils de génération de leads, appels).
  • Réaliser des campagnes de prospection ciblées (emailing, phoning, messages LinkedIn).
  • Mettre à jour et enrichir le CRM avec les contacts et opportunités détectés.
2. Support aux activités commerciales
  • Assister l’équipe des ventes dans le reporting, le suivi et la priorisation des demandes.
  • Préparer les propositions commerciales et les devis.
  • Assurer le suivi des offres et les relances.
  • Gérer les demandes entrantes et fournir un premier niveau de réponse technique ou administrative.
  • Coordonner avec les équipes techniques et la planification pour organiser les audits après la signature des offres.
  • Participer à l’animation marketing (communication, événements, actions commerciales).
Profil recherché
Formation
  • Bac +2 à Bac +4 en commerce, marketing ou gestion.
Expérience
  • 2 à 4 ans d’expérience en prospection commerciale B2B ou en assistanat commercial dans un environnement technique (certification, conseil, IT ou cybersécurité).
Compétences clés
  • Excellente communication orale et écrite.
  • Maîtrise d’un CRM (HubSpot, Zoho, Salesforce, etc.).
  • Aisance téléphonique et motivation pour la prospection.
  • Organisation, rigueur et autonomie.
  • Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais.
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.