Assistant.e Chef.fe de projets digitaux - Stage Septembre 2026

Maison 123; Riencourt-lès-Cagnicourt; Sur place; EUR 12 000 - 16 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Groupe familial convivial

B Corp certifié

Résumé du poste

Maison 123, marque de mode, recherche un(e) stagiaire pour coordonner et prioriser les projets e-commerce et omnicanaux, rattaché au chef de projets digitaux. Vous contribuerez à améliorer l'expérience client et à suivre les livrables en lien avec les équipes internes.

Profil Bac+4/5 en commerce ou université, forte sensibilité mode, première expérience en marketing digital, organisation, autonomie et créativité. Stage à partir de septembre 2026 pour 4 mois.

Qualifications

• Étudiant(e) Bac+4/5 en commerce ou université, avec une première expérience en marketing digital.
• Bonne connaissance opérationnelle d’Office et d’outils marketing.
• Goût prononcé pour la mode et sensibilité produit.

Responsabilités

• Coordonner et prioriser les projets e-commerce et omnicanaux avec les acteurs.
• Veiller au respect des deadlines et proposer des évolutions du site.
• Analyser les KPIs et proposer des améliorations produit et expérience client.
• Suivre les campagnes et les mises à jour du site Seconde Main selon le planning.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Créativité

Autonomie

Relationnel

Formation

Bac+4/5 en Ecole de Commerce ou Université

Outils

Salesforce Marketing Cloud

Description du poste

Au sein du service Marketing Digital de la marque Maison 123, rattaché.e à la cheffe de projets digitaux, vous assurez la coordination et la priorisation des projets e-commerce, digitaux et omnicanaux dans un souci permanent d'amélioration de l'expérience client.

Ainsi, vous principales missions :

Projets E-Com & Omnicanaux

• Aider à la définition du cadre du projet, des objectifs et des spécifications, en impliquant tous les acteurs.
• Coordonner les équipes dans la conduite du projet.
• Veiller au respect des deadlines.
• Être force de proposition sur les évolutions à apporter au site e-commerce ou les nouveaux services digitaux à proposer à nos client.es.
• Assurer une veille régulière des meilleures pratiques de la concurrence.

Optimisation continue

• Contribuer aux évolutions de la plateforme e-commerce : refontes graphiques et fonctionnelles, nouvelles fonctionnalités, modes de paiement, de livraison…
• Assurer une veille sur les tendances et les bonnes pratiques des concurrents.
• Assurer le bon fonctionnement et l’optimisation du site de Seconde Main (création et mise à jour des collections, mise à jour des visuels) en fonction du planning de l’animation
• Analyse des KPIs (réalisation et mise à jour de reports)
• Remontée des bugs et axes d'amélioration possible pour le site neuf

Profil

Vous souhaitez rejoindre une marque qui s'engage pour proposer une mode porteuse de sens, de qualité et durable, à un prix juste et raisonné, pour les femmes d'aujourd'hui.

Vous suivez une formation Bac +4/5 en Ecole de Commerce ou Université, vous avez une très forte sensibilité mode, et possédez une première expérience Marketing digital.

Vous êtes très organisé.e et rigoureux.se, vous faîtes preuve de créativité, fiabilité et autonomie dans la gestion de projets. De plus, vous disposez d’un très bon relationnel et savez-vous montrer réactif.ve.

Vous maîtrisez la suite Office dont Excel, vous disposez de connaissance sur le logiciel Salesforces Marketing Cloud serait un plus.

Vous êtes dotée d’une bonne culture mode, vous êtes toujours force de proposition et avez envie de développer la notoriété de la marque par son identité.

Stage à pourvoir à partir de septembre 2026 pour une durée de 4 mois.

Avantages

• Un groupe familial à l'esprit convivial et bienveillant

Certifié B Corp depuis fin 2025, le Groupe Etam réaffirme son engagement en faveur d’une mode plus responsable. Cette certification, attestant que nous respectons des standards vérifiés en matière de pratiques sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité, s’inscrit dans la continuité de la transition engagée depuis 2019 à travers notre programme de responsabilité WeCare.