ASSISTANT DE VIE (H/F)

Home Services; Cavaillon; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Planning adapté

Prime annuelle

Indemnisation km 0,45€/km

Téléphone pro fourni

Transports 50% remboursé

Mutuelle 50% prise en charge

Formations régulières

Résumé du poste

HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap. Vous assurerez l’aide à la mobilité, l’habillage et les repas, des travaux ménagers et des activités de stimulation adaptées à chaque personne accompagnée.

Le poste propose un planning adapté à vos disponibilités et une rémunération attractive avec primes annuelles.

Responsabilités

• Aide à la mobilité: accompagnement aux rendez-vous médicaux, courses, promenades, sorties
• Aide à l’habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher
• Travaux ménagers: entretien du domicile, nettoyage des vitres, gestion du linge et repassage
• Activités de stimulation et d'échange avec les personnes accompagnées

Description du poste

Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap.

Vos missions principales seront :

• Aide à la mobilité : accompagnement aux rendez-vous médicaux, courses, promenades, sorties
• Aide à l’habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher
• Travaux ménagers : entretien du domicile, nettoyage des vitres, gestion du linge et repassage
• Activités de stimulation et d'échange avec les personnes accompagnées

HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec :

• Un planning adapté à vos disponibilités
• Une rémunération attractive avec primes annuelles
• Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,45 €/km)
• Mise à disposition d’un téléphone portable professionnel
• Prise en charge à 50 % de l’abonnement aux transports en commun
• Participation de l’employeur à hauteur de 50 % pour la mutuelle
• Formations régulières et adaptées