Assistant Copropriété CDI – Télétravail Possible

EVORIEL

Paris

Sur place

EUR 35 000 - 40 000

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Avantages offerts par ce poste

Télétravail
Formation continue
Avantages sociaux attractifs
Équilibre vie privée/vie profesionelle

Résumé du poste

EVORIEL recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H en CDI à Paris. Vous reportez au Responsable Copropriété ou Directeur d’agence et contribuerez à la gestion quotidienne des copropriétés.

Vous assurez la convocation des assemblées générales, la rédaction des procès-verbaux et le suivi des demandes clients. Bac+2 immobilier ou assistanat requis, sens du service et organisation essentiels, avec possibilités de télétravail et formation continue selon l’accord d’entreprise.

Qualifications

  • Bac+2 de type immobilier ou assistanat.
  • Grand sens du service et bon relationnel.
  • Rigueur et organisation avec une bonne gestion des priorités.

Responsabilités

  • Mettre en œuvre le processus de convocation d’Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal.
  • Mettre à jour les carnets d’entretien.
  • Établir les états datés en lien avec le service comptable.
  • Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients.
  • Saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers.
  • Déclarer et suivre les sinistres multirisques sous contrôle du Gestionnaire de copropriété.
  • Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance).
  • Être garant de la satisfaction des clients.

Connaissances

Service client
Relationnel
Rigueur
Organisation

Formation

Bac+2 immobilier ou assistanat

Description du poste

EVORIEL recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H en CDI à Paris. Vous reportez au Responsable Copropriété ou Directeur d’agence et contribuerez à la gestion quotidienne des copropriétés.

Vous assurez la convocation des assemblées générales, la rédaction des procès-verbaux et le suivi des demandes clients. Bac+2 immobilier ou assistanat requis, sens du service et organisation essentiels, avec possibilités de télétravail et formation continue selon l’accord d’entreprise.

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