Assistant copropriété CDD H/F

Evoriel; Besançon; Hybride; EUR 26 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services immobiliers recherche un(e) Assistant(e) Copropriété en CDD à Besançon. Vous serez rattaché(e) à un Responsable Copropriété et serez responsable de diverses tâches essentielles pour le bon fonctionnement des services immobiliers. Cette position exige un Bac+2 en immobilier et un fort sens du service. Vous bénéficierez d’un environnement de travail flexible avec des avantages attractifs tels que du télétravail, des congés payés et des opportunités de formation.

Prestations

Qualité de vie au travail (1 à 3 jours de télétravail par semaine)

12 RTT et 28 jours de congés payés

Tickets restaurant

Épargne salariale, intéressement et participation

Garantie santé et prévoyance

CSE avec avantages (chèques CESU, billetterie...)

Formations continues

Qualifications

• Titulaire d’un Bac+2 de type immobilier ou assistanat.
• Grand sens du service et bon relationnel.
• Rigueur et sens de l’organisation.

Responsabilités

• Mettre en œuvre le processus de convocation d’Assemblées générales.
• Mettre à jour les carnets d’entretien.
• Établir les états datés en lien avec le service comptable.
• Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients.
• Saisir les demandes de devis et courriers.
• Déclarer et suivre les sinistres « multirisques ».
• Tenir à jour les tableaux de bord.
• Être garant de la satisfaction des clients.

Connaissances

Sens du service

Bon relationnel

Rigueur

Organisation

Formation

Bac+2 en immobilier ou assistanat

Description du poste

Description De L'entreprise

Le Groupe EVORIEL rassemble plus de 200 agences, plus de 3100 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 310 millions d’euros.

Ses activités de services immobiliers aux particuliers (syndic, gérance, location, transaction, courtage en assurance), auparavant intégrées au sein de Nexity, poursuivent leur chemin de croissance au travers de 3 marques aux expertises complémentaires :

• Lamy : l’acteur de référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France.
• Oralia : le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure.
• Richardière : le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés.

Description Du Poste

Lamy recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H en CDD. Vous êtes directement rattaché(e) à un Responsable Copropriété ou Directeur d’agence en CDI.

En Nous Rejoignant, Vous Serez Amené(e) à

• Mettre en œuvre le processus de convocation d’Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal
• Mettre à jour les carnets d’entretien
• Établir les états datés en lien avec le service comptable
• Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients
• Saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers
• Déclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriété
• Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance)
• Être garant de la satisfaction des clients

Qualifications

Cette opportunité est faite pour vous si…

• Vous êtes titulaire d’un Bac+2 de type immobilier ou assistanat.
• Vous possédez un grand sens du service et vous êtes doté(e) d’un bon relationnel.
• Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens de l’organisation et des priorités.

Informations supplémentaires

Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous favorisons un environnement favorable à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :

• Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine, 12 RTT, 28 jours de congés payés
• Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation
• Bien-être : Garantie santé et prévoyance, aide au logement, CSE avec des avantages (chèques CESU, billetterie…)
• Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues
• Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus

L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !