Assistant conducteur de travaux (H/F)

RESEAU TALENTS; Argenton-sur-Creuse; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Évolution professionnelle

Projets variés

Développement des compétences

Environnement dynamique

CSE

Épargne salariale

Participation

Résumé du poste

RESEAU TALENTS recherche un(e) Assistant conducteur de travaux junior en bâtiment pour renforcer ses équipes et accompagner le pilotage opérationnel des chantiers dans le Centre-Val de Loire.

Vous serez en charge du suivi administratif des opérations, de la préparation et du reporting, et vous coordonnerez les échanges avec les équipes terrain et les prestataires. CDI, salaire brut 25k–30k, perspectives d'évolution et environnement dynamique.

Qualifications

• Bac+2 minimum en assistanat, gestion, bâtiment ou domaine connexe.
• Une première expérience dans les travaux ou un environnement technique est attendue.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Responsabilités

• Assurer le suivi administratif des opérations de travaux.
• Participer à la préparation, à l'organisation et au suivi des chantiers.
• Mettre à jour les tableaux de bord et assurer le reporting d'activité.
• Coordonner les échanges avec les équipes terrain, fournisseurs et prestataires.
• Contrôler et centraliser les documents techniques et administratifs.
• Contribuer au suivi budgétaire et au traitement des éléments financiers liés aux opérations.
• Veiller au respect des délais et à la circulation des informations.

Connaissances

Organiser, hiérarchiser les tâches

Bon relationnel

Rigueur administrative

Esprit collaboratif

Sens du service

Formation

Bac+2 minimum en assistanat/gestion/bâtiment

Outils

Excel

Description du poste

Offre n° 214CLHH
Assistant conducteur de travaux (H/F)

L'entreprise qui recruteEntreprise reconnue dans le secteur du bâtiment. Structurée autour de valeurs de proximité, de réactivité et d'exigence, elle recherche aujourd'hui un(e) Assistant(e) administratif en bâtiment afin de renforcer ses équipes et d'accompagner le pilotage opérationnel des chantiers.

Descriptif du poste

Vos missions incluent notamment :

• Assurer le suivi administratif des opérations de travaux
• Participer à la préparation, à l'organisation et au suivi des chantiers
• Mettre à jour les tableaux de bord et assurer le reporting d'activité
• Coordonner les échanges avec les équipes terrain, fournisseurs et prestataires
• Contrôler et centraliser les documents techniques et administratifs
• Contribuer au suivi budgétaire et au traitement des éléments financiers liés aux opérations
• Veiller au respect des délais et à la bonne circulation des informations

Les + du poste

• Intégrer une entreprise à taille humaine avec de réelles perspectives d'évolution
• Travailler sur des projets concrets et variés
• Monter en compétences aux côtés d'équipes expérimentées
• Bénéficier d'un environnement dynamique et structuré
• CSE
• Opportunité de devenir actionnaire de l'entreprise grâce au dispositif d'épargne salariale
• Prime de participation équivalente à environ un mois de salaire

Savoir-faire :

• Très bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
• Bonne compréhension de l'environnement chantier et de ses enjeux opérationnels
• Compétences en gestion administrative et suivi financier
• Des connaissances techniques dans le bâtiment, la construction ou la menuiserie sont nécessaires
• Capacité à organiser et hiérarchiser les tâches efficacement
• Aptitude à gérer simultanément plusieurs dossiers
• Formation Bac +2 minimum en assistanat, gestion, bâtiment ou domaine connexe
• Une première expérience dans les travaux, le bâtiment ou un environnement technique est attendue

Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :

• Sens de l'organisation et rigueur
• Excellent relationnel et communication fluide
• Esprit collaboratif
• Réactivité et capacité d'adaptation
• Fiabilité et sens de la confidentialité
• Goût du travail bien fait
• Sens du service et implication au quotidien

Rémunération : 25 000 € à 30 000 € brut annuel, selon profil et expérience.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)