Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Petit Forestier Group, filiale STRICHER SAS, recherche un profil orienté relation client pour assurer le suivi et la fidélisation d’un portefeuille de clients existants. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le cadre des visites clients et du renouvellement des contrats de location de véhicules.
Le candidat idéal comprend l’importance du service client et peut travailler en équipe tout en gérant les risques contractuels et les obligations liées aux engagements.
At Petit Forestier Group, every employee is a talent. Through your expertise and skills, you'll help us to improve quality of life by mastering the cold chain.
A dynamic and stimulating environment within the Group, with the ambition of becoming the world leader in sustainable refrigerated rental. A dynamic team ready to take on new challenges every day. Opportunities for development and continuous training, through an integrated E-Learning tool.
Attractive employee benefits, including:
Vous travaillez au sein de STRICHER, filiale du groupe PETIT FORESTIER dédiée à la location de 5 gammes de véhicules : sec, brasseur, environnement, frigorifique et hygiène.
Nous sommes très ouverts pour le profil recherché (diplôme comme expérience). Nous recherchons avant tout une personne avec la conscience de l’importance du suivi client. Vous intégrez une équipe expérimentée qui pourra vous accompagner dans votre prise de poste et dans votre connaissance de nos produits. Le permis B est obligatoire car des déplacements réguliers sont à prévoir. Il n’y a pas de découche prévue, vous rentrez chez vous tous les soirs.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
You'll be part of a team that embodies the Group's values: passion, service, commitment and agility.
Petit Forestier Group is committed to diversity, equality and inclusion for all its employees.
The company also offers a wide range of internal opportunities, depending on employees' projects: geographical mobility (in France or abroad), internal promotion, change of profession.
Petit Forestier Group, a job that makes sense.