Assistant Chef de Projet Formation Retail France F/H - STAGE

LVMH; Paris; On-site; EUR 10,000 - 16,000; Part time

Job summary

Christian Dior Couture recrute un(e) Assistant(e) Chef de Projet Formation Retail pour le département Formation France & Monaco, basé à Paris. En collaboration avec la Responsable de Formation, vous convertirez l’analyse des données retail en plans d’action opérationnels, tout en coordonnant les plannings et les sessions de formation.

Stage à pourvoir en janvier 2027 pour 6 mois, idéal pour une dernière année d’école de commerce avec une appétence luxe et une forte rigueur analytique.

Qualifications

• En dernière année d’école ou université avec intérêt pour le retail et le luxe.

Responsibilities

• Analyser les données retail et construire des plans d’actions opérationnels.
• Établir et suivre les tableaux de bord et KPIs.
• Contribuer à la co-construction du planning mensuel des formations et coordonner les sessions.
• Assurer la logistique des sessions de formation et l’inscription des participants.

Skills

Excel

PowerPoint

Analyse des données

Rigueur et organisation

Esprit d'équipe

Education

Dernière année d’Ecole de commerce ou université

Tools

MS Office

Job description

Assistant Chef de Projet Formation Retail France F/H - STAGE

« Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion, vivez avec passion... »*

Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses.

Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Rêves pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme.

*Le Petit Dictionnaire de la Mode

Les missions

CONTEXTE : Un Rôle Clé au Cœur de l'Excellence Retail chez Christian Dior Couture.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Projet Formation Retail dynamique pour le département Formation France & Monaco. En support de la Responsable de Formation, vous occuperez une position clé, en convertissant l'analyse des données retail en plans d'actions opérationnels qui valorisent nos programmes. Votre contribution analytique et votre sens de la coordination feront de notre département un levier business reconnu, fluidifiant nos opérations et soulignant la valeur ajoutée de nos actions.

Lieu : Paris

En étroite collaboration avec la Responsable de Formation et les formateurs, vos missions s'articuleront autour des axes suivants :

Analyse et Suivi de la Performance :

• Contribuer au développement et à l'actualisation des tableaux de bord et des indicateurs clés de performance (KPIs) permettant de suivre l'efficacité des actions de formation et leur impact sur le business.
• Construire et analyser les reportings mensuels des activités de formation retail, incluant le suivi de la satisfaction client.
• Être force de proposition sur les fichiers de pilotage et leur optimisation.

Coordination de Projets et Gestion Opérationnelle :

• Recueillir activement les besoins de formation auprès des boutiques et des formateurs.
• Assister à la co-construction du planning mensuel des formations, en tenant compte des analyses, des besoins et des priorités business.
• Gérer l'organisation logistique des sessions de formation et les inscriptions des participants, assurant une parfaite coordination.
• Veiller à la fluidité de la communication entre le service formation, les fonctions supports et les boutiques, veillant à la bonne circulation de l'information.

Support aux Formateurs et Déploiement :

• Apporter un support opérationnel aux formateurs pour le déploiement de leurs animations, en coordonnant l'organisation matérielle et logistique des sessions.
• Contribuer à la mise à disposition des outils et ressources nécessaires aux équipes de formation et aux participants.

Votre profil

• Vous êtes actuellement en dernière année d’Ecole de commerce ou cycle universitaire, vous possédez déjà une expérience en entreprise qui vous a permis de vous initier au monde du retail, ou de la formation dans le domaine du luxe.
• Vous avez une sensibilité affirmée pour le Retail, un sens esthétique et un vrai souci du détail et de l’analyse.
• Vous êtes curieux, créatif, reconnu pour votre rigueur, organisation, proactivité, et avez un fort esprit d’équipe.
• Vous êtes très à l’aise sur Microsoft Office (Excel & Powerpoint) et avez une appétence pour les nouveaux outils digitaux.
• Vous parlez français, l’anglais est un plus.

Ce stage est à pourvoir pour janvier 2027, d'une durée de 6 mois.

Ce que vous apprendrez au cours de ce stage :

Pendant ce stage, extrêmement formateur et responsabilisant, le candidat aura l’occasion de découvrir les codes, l’environnement et la culture d’une Maison de Haute Couture française.

Vous aurez diverses missions à responsabilités, serez pleinement intégré à l’avancement des projets auxquels vous prendrez part pour le réseau France. Vous développerez des compétences de gestion de projets, d’analyse et de coordination, en plus de qualités de communication.

En début de stage, un détail précis des missions ainsi que des objectifs seront établis. Plusieurs points seront ensuite réalisés durant le stage, afin de vous accompagner dans cette expérience unique.

Encourageant l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s'est engagé depuis 2013 dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, et de la valorisation de toutes les singularités

«Quoi que vous fassiez – pour le travail ou le plaisir – faites-le avec passion ! Vivez avec passion… » écrivait Christian Dior
Avant même qu’iln’esquisse sa destinée de couturier, Christian Dior était fasciné par l’art.Le jeune normand, entouré de ses amis, devient ainsi galeriste à l’âge de 23 ans. En 1938, il apprend le métier de modéliste aux côtés de Robert Piguet puis s’essaie au stylisme trois ans plus tard pour Lucien Lelong. Dès la fondation de sa Maison en 1946, il métamorphose ses songes en d’irrésistibles créations; une manière de rompre avec les années sombres de la guerre et de célébrer la joie. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier. En seulement dix ans, Monsieur Dior révolutionne les codes de l’élégance et de la féminité, imaginant des collections comme des rêves.

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.
Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions!