Assistant chef de projet développement durable

Société Générale

Aubigny-sur-Nère

Hybrid

EUR 7,800 - 12,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Télétravail possible
Prise en charge 60% titre de transport
Billetterie CE et restaurants
Restaurants d’entreprise

Job summary

Société Générale recrute un stagiaire RSE pour 6 mois au cœur de la transformation du secteur de la banque de détail en France. Vous participerez au développement des plans RSE, analyserez des données et contribuerez à des supports internes et à l’organisation d’événements, en collaboration avec une équipe engagée.

Vous préparez un Bac+4/5 en école de commerce, université ou ingénieur avec une spécialisation RSE et vous montrez rigueur, curiosité et proactivité; l’anglais est un atout et le

Qualifications

  • Préparer un Bac+4/5 en École de Commerce, Université ou École d'Ingénieur avec une spécialisation RSE.
  • Capacité à proposer des idées et à travailler en équipe.
  • Curiosité et ouverture d'esprit pour contribuer à la démarche RSE.
  • Anglais courant souhaité et utilisé au quotidien.
  • Contribuer aux projets RSE et à l'amélioration des process.

Responsibilities

  • Participer à la transformation des métiers via des plans de développement RSE et des outils de pilotage.
  • Travailler avec les managers et chefs de projets: suivre plannings, rédiger notes et supports, réaliser analyses stratégiques.
  • Collecter et analyser des données, concevoir rapports et tableaux de bord.
  • Contribuer aux supports internes et à la communication (rédaction, organisation d’événements).
  • Apporter un regard neuf sur la démarche RSE et Copilot dans les processus.

Skills

Rigueur
Curiosité
Ouverture d’esprit
Anglais courant
Proactivité

Education

Bac+4/5 en École de Commerce/Université/Ingénieur, spécialisation RSE

Tools

Copilot

Job description

Vos missions au quotidien

La stratégie du Groupe Société Générale intègre pleinement les enjeux ESG, comme en témoigne sa raison d'être : construire ensemble, avec nos clients, un avenir meilleur et durable en apportant des solutions financières responsables et innovantes. Nous voulons agir en banque responsable leader de la finance durable et nous nous inscrivons dans une démarche volontariste de progrès, dans la transformation de nos activités, l'accompagnement de nos clients et la définition d'engagements concrets et mesurables. Vous serez au cœur de cette transformation, vous travaillerez au sein de l'équipe en charge du développement de la stratégie et transformation RSE de la banque de détail en France sur des sujets RSE en lien avec le Climat (transition, adaptation) et la Nature (biodiversité, eau, pollution ou économie circulaire par exemple).

Concrètement, et sous la supervision de votre tuteur ou manager, vous serez amené à
  • Contribuer à la transformation des métiers au travers de la mise en œuvre de plans de développement RSE et d’outils de pilotage
  • Prendre part aux missions de l'équipe en travaillant aux côtés des managers et des chefs de projets : participer aux différentes phases des projets, suivre les plannings, rédiger des notes et des supports, réaliser études et analyses stratégiques
  • Collecter et analyser des données et mener des actions en autonomie pour les restituer (conception de rapports, tableaux de bord, etc)
  • Apporter votre contribution aux rédactions de supports internes et aux actions de communication (rédaction de contenus, participation active à l'organisation d'événements)
  • Apporter un regard neuf sur notre démarche

Durée du stage : 6 mois.

Et si c’était vous ?
  • Vous préparez un Bac+4/5 en École de Commerce, Université ou en École d'Ingénieur avec une spécialisation RSE
  • Vous savez être force de proposition, être rigoureux, faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit
  • Vous avez déjà participé à des projets, y compris à distance
  • Vous savez vous adapter et contribuer activement au sein d’une équipe restreinte et engagée
  • Vous utilisez Copilot régulièrement et souhaitez contribuer à développer son utilisation dans nos processus
  • You’re fluent in English ? Vous êtes notre candidat idéal !
Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :

  • Télétravail possible selon le rythme de votre service
  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport
  • Billetterie à prix réduits de notre Comité d'Entreprise (concerts, cinéma, sport...)
  • Offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.

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