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Une entreprise de génie électrique à Poitiers recherche un Assistant chargé d'affaires en électricité tertiaire. Vous serez responsable du chiffrage des chantiers, de l'élaboration des Dossiers des Ouvrages Exécutés et des réponses aux appels d'offres. Le poste exige une formation en électricité avec au moins 2 ans d'expérience. Ce CDI vous offre une rémunération annuelle entre 34 000 € et 38 000 € brut sur 13 mois, ainsi que des avantages tels qu'intéressement et mutuelle.
Hays plc est l'un des principaux groupes mondiaux de recrutement de professionnels.
Hays est l'expert du recrutement de personnes qualifiées, professionnelles et compétentes dans le monde entier. Hays est le leader du marché au Royaume-Uni et en Asie-Pacifique et également l'un des leaders du marché en Europe continentale et en Amérique latine. Hays intervient pour le compte de milliers d’entreprises des secteurs privé et public, sur des postes en CDI, CDD, Travail Temporaire et Contracting.
Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 650 salariés répartis au sein de 22 bureaux (Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg) couvrant 25 secteurs d’activité.
Notre client, un des leaders reconnus dans le secteur du génie électrique (travaux / maintenance) est à la recherche d'un Assistant chargé d'affaires en électricité tertiaire (CFO / CFA) pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir immédiatement pour son agence basée dans le département de la Vienne (86) proche de la ville de Poitiers.
En tant qu'Assistant chargé d'affaires, vous êtes responsable du chiffrage des chantiers, en collaboration étroite avec le Chargé d'affaires principal. Vous participez activement à la réalisation des Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE) et assurez le suivi des chantiers. Votre rôle inclut également la réponse aux appels d'offres, tant publics que privés, ce qui nécessite une grande rigueur et une bonne capacité d'organisation.
Nous recherchons un candidat ayant une formation en électricité ou en génie électrique, avec une expérience préalable d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement. La rigueur et le sens de l'organisation sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
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