Assistant Catégorie Manager H/F

CRIT INTERIM; Massy; Sur place; EUR 27 000 - 29 000; Plein temps

Résumé du poste

CRIT INTERIM Massy recrute un Assistant Catégorie Manager H/F pour contribuer à la gestion des références, fournisseurs et promotions dans un environnement de grande distribution.

Poste en intérim de 9 mois, 35 heures/semaine, rémunération brute horaire de 15,14 €, basé à Massy (91). Profil BTS + 2 ans d'expérience en assistanat commercial exigé; sens de l'organisation et esprit d'équipe appréciés.

Qualifications

• Formation BTS NDRC, BTS MCO, BTS Support à lAction Managériale ou équivalent Bac+2.
• Au moins 3/5 ans d'expérience en assistanat commercial ou équivalent.
• Bon relationnel et sens de l'organisation.

Responsabilités

• Conforter les supports de présentation et la communication (note de collection, note hebdo).
• Gérer les informations fournisseurs et les données produits dans les outils internes.
• Suivre les plans et promotions, rédiger les dossiers commerciaux et assurer le lien avec les services Pricing, Développement des Ventes et Supply.

Connaissances

Organisation

Relationnel

Esprit d'équipe

Excel avancé

Bureautique

Formation

BTS NDRC / BTS MCO / BTS Support à lAction Managériale (ou équivalent Bac +2)

Outils

APOLINEL

GED interne

Description du poste

Assistant Catégorie Manager H/F 91 - Massy

Offre n° 213GYPP
Assistant Catégorie Manager H/F

Vos missions et Communication :Co-construire les supports de présentation pour les formats (note de collection, note hebdo)Gérer la communication des errata et informations clients via les portailsGestion des produits, données et fournisseurs :Contrôler la conformité des saisies dans les outilsGérer les mouvements de produits (substitution, annulation, etc.)Créer les fournisseurs dans les outils internesCréer les regroupements et fiches produitsAssurer le suivi des créations produitsMettre à jour les dossiers produits : nouveaux référencements,dé-référencements, modifications articles, CGV, conditionnements...Contacter les fournisseurs pour mettre à jour les informations produits et promotionsSuivi des opérations commercialesRespecter le rétroplanning de saisie des promotions dans APOLINELancer les appels d'offres et préparer les dossiers nécessairesRattacher les produits dans les outils de plan de venteAssurer le suivi du plan de communication et des besoins opérationnelsPréparer les mandats et assurer le suivi de la facturationPromotion : Prépare les échantillons des catalogues pour le format hypermarché et supermarché selon les spécificités de chacun. Suit les process d'envoi.Être en lien avec la DDV France pour le suivi des process promo.Gestion des échantillonsTraite et mise à jour de la base photos.Prépare l'ensemble des documents contractuels (accords commerciaux...) en MNEnvoie les mailings fournisseurs et effectuer diverses relances (CGV, CGAA etc.)Assister le catégorie manager dans le pilotage des dossiers commerciaux et projetsAssurer le lien avec les équipes Pricing, Communication, Développement des Ventes, Supply...Réaliser les relances fournisseursArchiver dans la Ged l'ensemble des documents juridiques et courriers fournisseurConditions du poste :-Contrat : Mission en intérim de 6 mois, possibilité de prolongation à confirmer-Rém. : 15.14 EUR brut de l'heure, soit environ 2 295.79 EUR BRUT Issu(e) d'une formation de type BTS NDRC, BTS MCO, BTS Support à l'Action Managériale (ou équivalent Bac +2)Vous justifiez d'au moins 3/5 ans d'expérience, alternance comprise, sur un poste d'assistanat commercial ou équivalentVous avez le sens des priorités et savez faire preuve d'organisationVous disposez d'un bon relationnel et aimez travailler en équipeVous maîtrisez les outils bureautiques (Niveau Excel avancé : Recherche V, TCD...)Une expérience en grande distribution ou dans un environnement similaire est un véritable plus.

Type de contrat Intérim - 9 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros à 15.0 Euros sur 12 mois

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés