Assistant / Assistante de vie H/F

Adhap Villeneuve Tolosane; Tournefeuille; Sur place; EUR 17 000 - 18 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise

Congés payés

CE externalisé

Remboursement des frais kilométriques

Réductions chez nos partenaires

Jour de repos fixe par semaine

Résumé du poste

ADHAP Villeneuve Tolosane recherche un(e) Assistant(e) de Vie en CDI à temps partiel évolutif pour accompagner des personnes à domicile dans le secteur de Tournefeuille.

Le poste propose 104 heures mensuelles avec une rémunération horaire brute entre 12,31 € et 13,40 €, incluant des primes d’assiduité et d’autres avantages, afin de favoriser bien-être et autonomie des bénéficiaires.

Responsabilités

• Aide à la mobilisation et à l’hygiène : aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage.
• Accompagner les bénéficiaires lors des sorties, à pied ou véhiculé.
• Effectuer les courses, préparer les repas et accompagner à la prise des repas.
• Assurer l’entretien du cadre de vie.

Description du poste

Assistant(e) de Vie H/F – CDI Temps Partiel Évolutif (104h/mois) Rejoignez une équipe humaine et engagée au service des autres

Depuis plus de 25 ans, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges afin de leur permettre de continuer à vivre sereinement à domicile.

Dans le cadre de notre développement, notre agence recrute un(e) Assistant(e) de Vie H/F en CDI à temps partiel évolutif de 104 heures par mois.

Votre rôle au quotidien

En tant qu’Assistant(e) de Vie, vous participez activement au bien-être et au maintien de l’autonomie des personnes accompagnées.

Vos principales missions seront :

• Aider à la mobilisation et à l’hygiène :
  aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage ;
• Accompagner les bénéficiaires lors des sorties, à pied ou véhiculé ;
• Effectuer les courses, préparer les repas et accompagner à la prise des repas ;
• Assurer l’entretien du cadre de vie.

Pourquoi rejoindre ADHAP ?

Parce que la qualité de vie de nos salariés est essentielle, nous mettons tout en œuvre pour vous offrir un environnement de travail serein et valorisant :

• Un suivi de proximité avec un(e) animateur(rice) dédié(e) ;
• Des réunions d’équipe et des suivis individuels réguliers ;
• Des formations continues pour développer vos compétences ;
• Des possibilités d’évolution au sein de notre structure ;
• 1 jour de repos fixe par semaine défini avec vous ;
• 1 week-end sur 2 non travaillé ;
• Une mutuelle d’entreprise et les congés payés ;
• Un CE externalisé offrant de nombreux avantages et réductions ;
• Le remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0,35 €/km en cas d’utilisation du véhicule personnel ;
• Des réductions chez nos partenaires pour l’entretien de votre véhicule.

Une rémunération attractive

Rémunération horaire brute comprise entre 12,31 € et 13,40 €, incluant :

• Des primes mensuelles d’assiduité et de qualité ;
• Des primes annuelles complémentaires ;
• Une prime d’ancienneté évolutive ;
• Des primes de cooptation et de tutorat ;
• Une majoration de 10 % les dimanches et jours fériés.