Offre n° 200CBQR : Assistant / Assistante de gestion (H/F)
L'objectif d'HandiToit Provence est de soutenir les personnes handicapées en veillant à leur autonomie et à leur intégration sociale. En tant qu'assistant(e) de gestion, vous jouerez un rôle clé dans le fonctionnement quotidien de l'association, en apportant un soutien administratif, financier et logistique à la direction.
Responsabilités
- Administration et appui à la direction
- Gérer l’agenda, les déplacements et organiser les réunions.
- Rédiger courriers, comptes rendus, rapports d’activité.
- Assurer le suivi et l’archivage des dossiers administratifs.
- Préparer et suivre les dossiers de subventions, conventions et partenariats.
- Faciliter la circulation de l’information entre la direction, les équipes et les partenaires.
- Gestion financière et comptable
- Participer à la préparation du budget prévisionnel et au suivi des dépenses.
- Saisir les factures, bons de commande et suivre les paiements.
- Mettre à jour les tableaux de bord financiers (subventions, dépenses par projet).
\ - Préparer les éléments nécessaires pour le cabinet comptable ou l’expert-comptable.
- Gestion du matériel et de la logistique
- Tenir à jour l’inventaire du matériel informatique et des équipements.
- Gérer les téléphones professionnels et abonnements.
- Suivre la flotte de véhicules (maintenance, assurances, contrôles techniques).
- Commander les fournitures et veiller au respect du budget alloué.
- Proposer des améliorations dans les procédures d’achat et d’utilisation du matériel.
- Appui au pilotage et amélioration continue
- Contribuer à la rédaction des bilans d’activités et rapports pour les financeurs.
- Participer à l’amélioration des outils de suivi et de gestion interne.
- Être force de proposition pour optimiser l’organisation de la structure.
Type de contrat
CDI – 35 heures/semaine – Travail en journée
Salaire
- Salaire brut mensuel : 2 010,62 € (12 mois)
Profil souhaité
- Expérience : Débutant accepté
- Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents (obligatoire)
- Permis : Véhicule léger (B) – obligatoire
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement
Employeur
6 à 9 salariés