Assistant administratif F/H - Magnanville (78)

Dupont Restauration; Magnanville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de restauration à Magnanville recherche un collaborateur pour assurer la communication interne, gérer la comptabilité et assister à la production. Horaires flexibles entre 7h et 16h avec un salaire brut mensuel à partir de 2000€ et de nombreux avantages, tels que prime de participation et remboursement de transport.

Prestations

Prime de participation aux bénéfices

Accès au CSE

Repas offert lors du service

Mutuelle et régime de prévoyance

Prise en charge transport en commun à 50%

Qualifications

• Capacité à gérer plusieurs tâches de manière proactive.
• Aptitude à travailler dans un environnement dynamique.

Responsabilités

• Réceptionner et répondre aux appels téléphoniques.
• Établir les courriers administratifs.
• Gérer les plannings et la facturation.
• Aider à la production en tenant la caisse.

Connaissances

Gestion des appels téléphoniques

Rédaction de courriers administratifs

Gestion des plannings

Saisie des commandes

Facturation

Gestion des réclamations

Préparation froide

Description du poste

Au sein d'un de nos sites dans le médico-social, vous avez un poste clé dans son bon fonctionnement, vos missions se porteront sur :

Communication et gestion interne du service

• réceptionner et répondre aux appels téléphoniques,
• établir les courriers administratifs,
• gérer les plannings,

Comptabilité

• renseigner les clients, saisie des commandes,
• bon de livraison,
• réceptionner les réclamations ou insatisfactions clients, mettre en forme les menus
• facturation
• devis

Aide à la gestion de la production

• tenir la caisse
• aide à la préparation froide

Informations complémentaires

• 7h - 15h ou 8h - 16h
• Parking à disposition
• 410 couverts
• à partir de 2000€ brut mensuel + 13ème mois
• CDD de 3 mois

Pourquoi nous rejoindre ?

• D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison…
• Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,
• Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités
• Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois
• Un accès au CSE et ses nombreux avantages
• Le repas offert lors du service,
• Accès au forfait de mobilité durable(remboursement indemnité kilométrique vélo)
• Prise en charge transport en commun à 50% par l’entreprise
• Une mutuelle et un régime de prévoyance
• Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management