Architecte SI H/F

Everience Benelux; Charenton-le-Pont; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant 60%

Mutuelle d’entreprise

Prime de cooptation/Parrainage 1000€

CE et événements

Activités sportives

Participation variable

Job summary

Size Up Consulting recherche un Architecte SI H/F pour un client Grand Compte afin de refondre l'architecture technique et fonctionnelle d'une application critique, dans le cadre d'obsolescence.

Vous proposerez une architecture scalable, améliorerez l'exploitation et assurerez les mises à jour des systèmes et des composants, tout en veillant à la pérennité et à la résilience. Collaboration étroite avec MOE et équipes multidisciplinaires.

Qualifications

• Formations supérieures requises ou expérience équivalente.
• Excellente communication avec les parties prenantes.
• Capacité à coordonner des équipes multidisciplinaires.
• Compétences en résolution de problèmes complexes d’infrastructure.

Responsibilities

• Proposer une architecture scalable et robuste.
• Proposer des améliorations d’exploitation pour renforcer la résilience et la résolution d’incidents.
• Mettre à jour systèmes d’exploitation, bases de données et composants techniques obsolètes.
• S’assurer que les critères d’exploitabilité sont respectés par la MOE.
• Élaborer un planning détaillé pour la refonte de l’architecture.

Skills

Communication efficace

Travail en équipe

Coordination multidisciplinaire

Résolution de problèmes

Education

Formation supérieure

Tools

Oracle

Linux Redhat

Sécurité réseaux

Job description

Description de l'entreprise

Avec une double expertise en Data et DevOps, Size Up Consulting permet d’accélérer la transition digitale des entreprises et de transformer l’information en véritable levier stratégique. Dans une ère augmentée par l’IA, sa mission est claire : aider les organisations à maîtriser, structurer et valoriser leur patrimoine data ; et accélérer l’innovation ainsi que le time-to-market.

Ses 200 consultants accompagnent les entreprises dans la structuration d’une culture data-driven et la construction d’architectures souveraines capables de générer valeur, efficacité et compétitivité durable.

Size Up Consulting fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise.

Description du poste

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Architecte SI H/F pour l’un de nos clients grand compte. Plus précisément, que ferez-vous ?

Le contexte :

Dans le cadre de l'obsolescence d'une application, la mission de l'Architecte SI consistera à mener une refonte complète de l'architecture technique et fonctionnelle de cette application critique. L'objectif principal est d'optimiser la capacité de planification pour assurer une performance maximale.

Votre rôle :

• Proposer une architecture scalable et robuste
• Proposer des améliorations d'exploitation pour renforcer la résilience de l'application et la résolution d'incident
• Assurer la mise à jour des systèmes d'exploitation, des bases de données et des composants techniques obsolètes pour garantir la pérennité de l'application.
• S'assurer que tous les critères d'exploitabilité sont respectés auprès de la MOE
• Élaborer un planning détaillé pour la mise en œuvre progressive de la refonte, en prenant en compte chaque composant de l'architecture.

Qualifications

• Formation supérieure et/ou expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Excellentes capacités de communication pour interagir efficacement avec les différentes parties prenantes.
• Capacité à travailler en équipe et à coordonner des efforts multidisciplinaires.
• Aptitude à résoudre des problèmes complexes liés à l'infrastructure et à l'exploitation

Compétences techniques requises :

• Oracle
• Linux Redhat
• Sécurité réseaux

Nos avantages :

• La possibilité de travailler chez un leader du marché
• Un groupe rentable et en croissance permanente
• Une équipe soudée, engagée et conquérante
• Prise en charge à 60% des tickets restaurant par l’employeur
• Pourcentage de prise en charge de la Mutuelle d’entreprise par l’employeur supérieur au minimum légal
• Prime de cooptation / parrainage : 1000€ à la fin de la période d’essai pour un CDI
• Comité Social & Economique intéressant (places de cinéma ou de parcs à prix réduit, évènements collaborateurs,…)
• Regroupement de collaborateurs autour d’activités sportives
• Participation variable en fonction des résultats

L'intégralité de nos postes se conjuguent au féminin comme au masculin et sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.