Architecte infrastructure cloud F/H

La Poste Group; Dijon; Hybrid; EUR 48,000 - 63,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail partiel

Avantages sociaux

Job summary

La Poste Groupe recherche un Architecte Infrastructure Cloud F/H pour Dijon au sein de la DIJON i-TEAM ARCHI INFRA DC CLOUD. Vous contribuerez à l evolution du Cloud Hybride et guiderez des équipes techniques.

Diplômé BAC+5 avec 10 ans d’expérience, vous maîtrisez le traitement des exigences non fonctionnelles, l’Infrastructure as Code et SAFe, et vous soutiendrez les Product Managers dans les choix d’architecture et les interfaces entre services.

Qualifications

• Diplômé d’un BAC+5 d’une école d’ingénieur.
• Expérience significative en architecture cloud et infra
• Maîtrise des offres Cloud et des pratiques DevOps/SAFe.

Responsibilities

• Garantir la cohérence des instructions au sein du Train SAFe.
• Garantir la prise en compte des exigences non fonctionnelles.
• Garantir et faire évoluer le catalogue de service.
• Accompagner les Product Manager dans les choix de conception et l’intégration des interfaces.
• Promouvoir les pratiques DevSecOps, Infra as Code, observabilité.
• Animer le comité de pilotage des instructions techniques.
• Promouvoir le catalogue de service et la stratégie technique.
• Contribuer à la prospective et à l’innovation.
• Préparer les revues de Portfolio et les PI Planning.
• Accompagner les équipes dans l’amélioration continue et l’IA.

Skills

Cloud infra

SAFe

DevSecOps

Infra as Code

Terraform

Ansible Automation Platform

Réseau

Stockage

Sécurité

IA (Mistral)

Leadership technique

Communication

Veille technologique

Education

BAC+5 ingénieur

Tools

Terraform

Ansible Automation Platform

Job description

Envie d’un métier qui a du sens et qui vous fait grandir ? Le groupe La Poste vous propose de rejoindre la DIJON I-TEAM ARCHI INFRA DC CLOUD pour le poste de Architecte infrastructure cloud F/H.

Missions

En rejoignant i-TEAM en tant qu'Architecte Infrastructure Cloud vous intégrerez la direction des services IT du Groupe La Poste. i-TEAM, c’est 1000 collaborateurs au service des systèmes d’information du Groupe et de ses filiales. Vous rejoindrez la direction dont la mission principale est d'entretenir et faire évoluer les services du Cloud Hybride du Groupe La Poste.

Vos missions, si vous les acceptez :

• Garantir la cohérence des instructions réalisées au sein du Train SAFe
• Garantir la prise en compte des exigences non fonctionnelles
• Garantir et faire évoluer la structure du catalogue de service
• Accompagner les Product Manager dans leurs études, choix de conception, arbitrages techniques, intégration des composants et gestion des interfaces entre les différentes offres de service
• Favoriser l'adoption des bonnes pratiques d'ingénierie du Train SAFe : DevSecOps, Automatisation, Infrastructure as Code, observabilité et amélioration continue
• Animer le comité de pilotage des instructions techniques
• Participer à la promotion du catalogue de service et contribue à la communication de la stratégie technique
• Contribuer aux travaux de prospective et d'innovation
• Contribuer à la préparation des revues de Portfolio et des PI Planning
• Accompagner les équipes dans les travaux d’amélioration continue : identification des cas d'usages d'IA, l'analyse de leur faisabilité technique et leur intégration dans les offres de services du catalogue.

Votre profil

Vous maîtrisez les compétences clés suivantes : Diplômé d’un BAC+5 d’une école d’ingénieur, vous avez une expérience de 10 ans à minima sur des missions similaires.

Compétences requises :

• Maitrise des infrastructures et SI Cloud et des principales offres Cloud du marché
• Maitrise de l’automatisation des services (Infra as Code, API Rest, CMP …)
• Maitrise des principes FinOPS
• Solides compétences techniques : Réseau, stockage et Virtualisation, Sécurité, Conteneurisation, IA (Mistral), Ansible Automation Platform, Terraform
• Capacité à communiquer, animer, rédiger des supports, vulgariser les concepts
• Maitrise des principes et du fonctionnement Agile (SAFe)
• Forte capacité à travailler en équipe
• Forte capacité d’écoute
• Leadership technique démontré
• Promotion et animation de l’innovation et de la veille technologique

Tout ce qu’il faut savoir pour vous projeter !

L’environnement du poste

Votre environnement de travail : une équipe bienveillante qui saura vous chouchouter Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après la période d'essaio 9 semaines de Congés et Repos Avantages sociaux : Famille, transport, vacances ... Rémunération variable et intéressement Une entreprise à mission élue n°1 mondial de la RSE selon Moodie's et labellisée Numérique Responsable Des locaux tout neufs au coeur de Nantes : la Maison de l'Innovation

Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel. Parlons-en !

Quels seront votre salaire et avantages ?

Afin de rémunérer les missions ainsi que les responsabilités qui sont associées à ce poste, la rémunération globale annuelle brute proposée se situe dans la fourchette suivante :

• Rémunération minimum : €48 000,00
• Rémunération maximum : €63 000,00

Cette rémunération inclut une part fixe ainsi qu’une part variable liée à votre performance. Ce package rémunération sera complété d’avantages attractifs : un complément de salaire lié à votre situation familiale, un complément géographique lié à votre lieu de travail, un plan d’épargne d’entreprise ou retraite, un intéressement, une couverture santé prévoyance, des activités sociales et culturelle via les offres du Comité Social et Économique (CSE), la prise en charge de frais de repas (tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise).

Après intégration, en tant que collaborateur, vous disposerez également de larges possibilités d’évolution professionnelles et de mobilité géographique dans le groupe et ses filiales.

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.

Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 227 000 collaborateurs !

Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

AVEC NOUS, VIVEZ CE QUI VOUS RESSEMBLERA DEMAIN. DEMAIN SERA NOUS.