Approvisionneur Industriel H/F

Talents ADV-Supply; Montbard; Híbrido; EUR 27.000 - 35.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Indemnités kilométriques

CSE

Primes d’intéressement etParticipation

Descripción de la vacante

Talents ADV-Supply, cabinet de recrutement national, recherche un(e) Responsable achats / Supply Chain en CDI pour renforcer notre chaîne d’approvisionnement. Vous piloterez les approvisionnements, assurerez les commandes fournisseurs et garantirez l’exactitude des données dans l’ERP CEIGD, tout en gérant les risques et en cherchant à optimiser coûts et délais.

Le poste propose une organisation hybride avec 1 jour de télétravail par semaine et une rémunération fixe brute annuelle de 27 à 35 k€,

Formación

• Formation Bac+2 à Bac+3 en Supply Chain/Logistique/Achats ou Gestion industrielle.
• Première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel.
• Anglais professionnel utile pour le rayonnement international.
• Maîtrise d'Excel (TCD, analyses de données) et d’un ERP (CEGID) envisagée.

Responsabilidades

• Piloter les approvisionnements selon les besoins de production et la planification.
• Émettre et suivre les commandes fournisseurs jusqu’à réception.
• Garantir la fiabilité des données dans l’ERP (commandes, fiches articles, fournisseurs).
• Anticiper les ruptures et suivre les délais de livraison.
• Gérer le portefeuille fournisseurs et développer une relation de confiance.
• Challenger les fournisseurs pour optimiser coûts, délais et qualité.
• Participer à l’amélioration continue des performances achats et supply chain.
• Contrôler les factures fournisseurs et assurer le suivi administratif.

Conocimientos

Gestion des stocks

Analyse de données

Anglais professionnel

Educación

Bac+2 à Bac+3 Supply Chain/Logistique/Achats

Herramientas

CEGID ERP

Excel

Descripción del empleo

Talents ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain

Véritable interface entre les fournisseurs, la production, les achats et les différents services de l'entreprise, vous garantissez la disponibilité des matières premières et composants nécessaires à la fabrication, tout en veillant au respect des coûts, de la qualité et des délais.

Au Quotidien, Vous Serez Notamment Amené(e) à

• Piloter les approvisionnements en fonction des besoins de production et de la planification.
• Émettre et suivre les commandes fournisseurs jusqu'à leur réception.
• Garantir la fiabilité des données dans notre ERP (commandes, fiches articles, fournisseurs, accusés de réception...).
• Anticiper les risques de rupture et assurer le suivi des délais de livraison.
• Identifier et alerter en cas de dérive qualité, coût ou délai.
• Gérer un portefeuille fournisseurs et développer une relation de confiance avec eux.
• Challenger les fournisseurs afin d'optimiser les coûts, les délais et la qualité de service.
• Participer à l'amélioration continue des performances achats et supply chain.
• Contrôler les factures fournisseurs et assurer le suivi administratif associé.
• Apporter ponctuellement un support aux équipes commerciales pour des demandes spécifiques.

Des déplacements occasionnels (environ une fois par mois) pourront être réalisés chez certains fournisseurs.

Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 en Supply Chain, Logistique, Achats ou Gestion industrielle.

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel.

Vous Maîtrisez

• Les méthodes de gestion des stocks et les flux Supply Chain ;
• Excel (TCD, recherches, analyses de données) ;
• Un ERP, idéalement CEGID ;
• L'anglais professionnel, du fait de notre rayonnement international

Une connaissance des composants techniques, matériels électriques, isolants ou alliages serait un véritable atout.

Informations Complémentaires

• Poste à pourvoir en CDI, dès que possible
• Horaires : 38h50 à réaliser sur 5 jours, soit 7,7h en moyenne par jour.
• Plage horaire : arrivée entre 7h15 et 9h, pause d’1h puis sortie entre 16h30 et 19h30
• Télétravail : 1 jour maximum par semaine
• Statut non cadre
• Rémunération : 27-35 ke fixe brut annuel, sur 13 mois
• Avantages : indemnités kilométriques , CSE, primes d’intéressement et participation

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