Animateur.trice H/F

UFCV; Dijon; Sur place; EUR 9 300 - 12 000; Temps partiel

Résumé du poste

L'UFCV recherche un.e animateur.trice pour les périodes du 19 au 30 octobre 2026, afin d'animer les activités dans leurs accueils de loisirs périphérie dijonnaise. Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet pédagogique et assurerez le bien-être des enfants.

Le poste exige une aptitude à travailler en équipe, un sens des responsabilités et une parfaite discrétion. Rémunération proposée: 58,5 € brut par jour travaillé.

Qualifications

• BAFA ou CAP Petite-Enfance exigé.
• Diplôme/ titre équivalent accepté.
• Expérience avec les enfants appréciée.

Responsabilités

• Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
• Préparer et animer des actions en direction du public accueilli.
• Assurer la sécurité physique et morale des participants.
• Contribuer au bon fonctionnement du centre et au bien-être des publics accueillis.

Connaissances

Relations internes UFCV

Rigueur et sécurité

Relationnel avec enfants

Travail en équipe

Responsabilisation enfants

Autonomie et initiative

Discrétion professionnelle

Gestion vie collective

Formation

BAFA

CAP Petite-Enfance

ou diplôme-titre équivalent

Description du poste

L'UFCV recherche un.e animateur.trice du 19 au 30 octobre 2026 pour ses accueils de loisirs situés en périphérie dijonnaise.

Missions :

• Participer à l'élaboration du projet pédagogique
• Préparer et animer des actions en direction du public accueilli
• Assurer la sécurité physique et morale des participants
• Contribuer au bon fonctionnement du centre et au bien-être des publics accueillis

Rémunération : 58.5€ brut/jours travaillés

Diplôme exigé :

• BAFA
• CAP Petite-Enfance
• ou diplôme-titre équivalent

Compétences :

• Relations avec les personnels de l'UFCV
• Sens de la rigueur en organisation et sécurité
• Qualité relationnelle avec les enfants
• Aptitude à travailler en équipe
• Sens des responsabilités dans l'encadrement des enfants
• Sens de l'autonomie et de la prise d'initiative
• Savoir-être et savoir-vivre en collectivité
• Aptitude à la discrétion professionnelle
• Capacité d'adaptation, notamment dans la gestion de la vie collective

Profil recherché :

• Dynamisme, sens de l'initiative
• Qualités relationnelles
• Écoute
• Capacité d'adaptation
• Engagement dans le mouvement de l'éducation populaire