Animateur - Coordinateur de projets Vélo et Ecomobilité (H/F)

MOBILIDEES; Gap; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association engagée pour l'écomobilité recherche un Animateur-Coordinateur de projets Vélo et Écomobilité. Le poste consiste à développer la culture vélo et à promouvoir une utilisation sécurisée du vélo comme moyen de déplacement. Vous animerez et coordonnerez des actions pédagogiques, tout en favorisant des projets innovants. Ce travail se fait à temps partiel, avec un salaire brut mensuel de 2 554,00 €.

Prestations

Indemnité de transports

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Qualifications

• 6 mois d'expérience dans un rôle lié à l'activité vélo.
• Compétence en animation de réunions d'équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et numériques métier.

Responsabilités

• Développer une culture vélo et promouvoir les pratiques écomobiles.
• Animer et coordonner des actions pédagogiques autour du vélo.
• Participer à l'animation du Pôle ressources des mobilités douces.

Connaissances

Encadrement de l'activité vélo

Animer des réunions d'équipe

Collecter et analyser des données

Concevoir et gérer un projet

Organisation d'évènements professionnels

Techniques de communication orales, écrites et numériques

Permis de conduire B

Description du poste

Offre n° 199DLXW Animateur - Coordinateur de projets Vélo et Ecomobilité (H/F)

I - Contexte

Mobil'idées est une association loi 1901 créée en 2007 qui promeut les alternatives à l'autosolisme. Elle est devenue une actrice incontournable sur la thématique de l'écomobilité dans le département des Hautes-Alpes et la Région SUD. Elle se fait (re)connaître par ses actions dans différents secteurs tels que la mobilité, le sport, l'aménagement du territoire, la santé, la jeunesse, la cohésion sociale, le réemploi. Elle participe à la préservation de l'environnement, à l'éducation à la santé à l'échelle individuelle et collective, à la promotion de l'activité physique et au réemploi. Mobil'idées s'engage à respecter les valeurs qui font la force de son projet associatif : citoyenneté et valeurs démocratiques, coopération, éducation populaire, économie sociale et solidaire, réinsertion/inclusion sociale, cohésion sociale et vivre ensemble, participation et responsabilisation, économie circulaire. L'association inscrit ses actions dans la lutte contre les discriminations, l'égalité des chances, l'égalité homme-femme, l'inclusion active et la mixité sociale. Elle est membre et active au sein des réseaux nationaux L'Heureux Cyclage, La FUB, l'AF3V et des réseaux locaux tels UDESS, ADELHA Guid'Asso 05. Elle compte 453 adhérent.es et une gouvernance collégiale.

Intitulé du poste

Animateur·(ice)-coordinateur·(ice) de projets Vélo et Écomobilité

Objectifs de la mission du salarié

Développer une culture vélo en s'appuyant sur l'ensemble des bénéfices et enjeux liés à sa pratique : le vélo comme source d'émancipation et d'épanouissement, dans une logique de santé, bien‑être, cohésion sociale, amélioration du cadre de vie, réduction des impacts sur l'environnement, etc.

Permettre à chacun.e de devenir écomobile en sécurité : développer l'utilisation du vélo comme moyen de déplacement.

Favoriser une meilleure cohabitation des usagers du domaine public.

Développer des qualités personnelles et en lien avec les autres (autonomie, responsabilité, solidarité, etc.).

Participer à un projet collectif relevant de l'ESS et du bien commun.

Publics visés par la mission

• Tout public : les cyclistes et ceux en devenir.
• Partenaires institutionnels, collectivités, accueils collectifs de mineurs (dont centres sociaux), établissements scolaires, structures d'accueil de publics, centre de formation pour adultes.
• Personnes en situation de handicap, les publics à caractère spécifique et/ou éloignés de la pratique.

Mission 1 – Animer, coordonner et essimer des actions pédagogiques autour du vélo et de la mobilité

• Développer des projets en lien avec l’École du vélo et de la mobilité : vélo‑écoles, ateliers mobiles de réparation de vélo, utilisation du vélo comme objet pédagogique, etc., auprès d'une diversité de publics.
• Concevoir des animations.
• Accompagner des initiatives de porteurs de projets et coordonner la réalisation des projets : participations d'intervenants extérieurs, mise à disposition de matériel, animations de séquences, etc.
• Participer au déploiement du Savoir Rouler à Vélo en tant que pôle ressource à l'échelle départementale : animation et encadrement de cycles pédagogiques, formation et accompagnement d’intervenants, mobilisation des collectivités, gestion et mutualisation du matériel pédagogique, communication.

Temps de travail indicatif : 30 %.

Mission 2 – Participer à l'animation du Pôle ressources des mobilités douces et actives

• Organisation ou essaimage de projets visant le développement de la pratique sécuritaire du vélo : séjours ou balades à vélo, organisation de Bourse aux vélos, Club vélo, ateliers participatifs en service de proximité, plan de déplacement, formations, temps d’échanges de pratiques, etc.
• Participer à la gestion de…

Type de contrat

CDD – 7 mois.

Durée du travail : Temps partiel – 32 h/semaine.

Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2 554,00 € sur 12 mois.
• Indemnité de transports.
• Ordinateur portable.
• Complémentaire santé.
• À peu près 2 000 € nets.

Déplacements

Fréquents.

Profil souhaité

Expérience

• 6 mois – Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Encadrement de l'activité vélo – Cette compétence est indispensable.
• Animer des réunions d'équipe.
• Collecter et analyser des données, des informations.
• Concevoir et gérer un projet.
• Gestion de projets innovants.
• Maîtrise des outils informatiques et numériques métier.
• Mettre en œuvre des actions de communication.
• Organisation d'évènements professionnels.
• Organiser et développer son réseau professionnel.
• Prendre la parole en public.
• Réaliser une veille documentaire.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.
• Techniques de communication orales, écrites et numériques.
• Permis de conduire B – Véhicule léger – Ce permis est indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve d'autonomie.
• Etre force de proposition.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire.

Employeur

Mobil'idées – 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

Mobil'idées concourt à l'épanouissement des citoyens, en favorisant l'accessibilité à une mobilité durable et responsable. Elle participe ainsi à la sensibilisation aux moyens de déplacements alternatifs et complémentaires à la voiture individuelle en solo, à la préservation de l'environnement, à l'éducation à la santé à l'échelle individuelle et collective, à la promotion de l'activité physique.

Le champ d'action concerne les Hautes-Alpes, parfois au-delà.