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Le Centre Social de Marmiers recrute un animateur(trice) CLAS pour accompagner des enfants et des jeunes du CP à la terminale, dans le cadre du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS). Le CLAS vise à favoriser l'autonomie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre, en impliquant les familles et les établissements scolaires.
Vous travaillerez sous l'autorité de la direction et du coordinateur CLAS, avec un temps partiel annualisé de 261 heures par an (9 heures/semaine sur 29
Le Centre Social de Marmiers recherche un(e) animateur(trice) CLAS pour accompagner des enfants et des jeunes, du CP à la terminale, dans le cadre du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS).Le CLAS est un dispositif d'accompagnement éducatif complémentaire de l'école. Il ne se limite pas à l'aide aux devoirs : il vise à favoriser l'autonomie, la confiance en soi, l'organisation, l'ouverture culturelle et le plaisir d'apprendre, tout en associant les familles et les établissements scolaires.Sous l'autorité de la direction et la coordination du coordinateur CLAS, vous prenez en charge un groupe d'enfants ou de jeunes dans les écoles partenaires et/ou au Centre Social de Marmiers.
Vous appréciez le travail auprès des enfants et/ou des adolescents et êtes capable d'animer un petit groupe dans un cadre à la fois bienveillant et structurant. Une expérience auprès d'enfants ou de jeunes, dans l'animation, l'accompagnement scolaire, l'éducation ou le secteur socio-éducatif est appréciée. Nous recherchons avant tout une personne faisant preuve d'écoute, de patience, de bienveillance et de fiabilité, capable d'encourager et de valoriser les jeunes tout en maintenant un cadre éducatif adapté. La capacité à travailler en équipe, avec des bénévoles, des familles et des partenaires éducatifs est indispensable.
Experience : Débutant accepté
Langues : Français souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).