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Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

LES P'TITS BAIGNEURS

Gouville-sur-Mer

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une crèche locale recherche un Animateur/Animatrice Petite Enfance sur Gouville-sur-Mer. Le candidat doit être diplômé du CAP Petite Enfance et sera responsable de l'éveil et du bien-être des enfants. Ce poste à temps partiel est accessible aux débutants, mais une connaissance des techniques d'éveil est indispensable. Le salaire brut mensuel est de 1291,68 euros sur 12 mois.

Qualifications

  • Diplômé(e) du CAP Petite Enfance requis.
  • Débutant accepté.
  • Expérience dans le secteur d'accueil de jeunes enfants appréciée.

Responsabilités

  • Assurer le bien-être, l'éveil et le développement des enfants.
  • Organiser les repas et entretenir les espaces.
  • Encadrer les enfants pendant les activités.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Étapes du développement de l'enfant
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Techniques d'éveil de l'enfant
B - Véhicule léger

Formation

CAP Petite Enfance
Description du poste
Overview

Offre n° 199JJLL — Animateur / Animatrice petite enfance (H/F). Diplômé(e) du CAP Petite Enfance, l'animateur/animatrice Petite Enfance assure au quotidien le bien-être, l'éveil, le développement affectif et psychomoteur de l'enfant, ainsi que le lien avec les parents, dans le respect du projet d'établissement. Il/elle assure l'organisation des repas et l'entretien des espaces et du matériel, et l'encadrement des enfants.

Contrat et conditions
  • Type de contrat : CDI
  • Durée du travail : Temps partiel - 24H/semaine
  • Travail en journée
  • Mobilisable en urgence
  • Travail durant les vacances scolaires
  • Salaire brut mensuel : 1291.68 Euros sur 12 mois
Profil et Expérience
  • Expérience : Débutant accepté
Compétences
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
  • Etapes du développement de l'enfant Cette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Cette compétence est indispensable
  • Techniques d'éveil de l'enfant Cette compétence est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur

10 à 19 salariés

Mme Manuela PICOT, 1 Place d'Harburg, France

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