Animateur / animatrice accueil périscolaire et de loisirs (H/F)

GEIQ D'EMPLOYEURS MULTI SECTORIELS PLUSS; Rives-en-Seine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation d'employeurs en Normandie recherche un(e) Animateur/Animatrice accueil périscolaire pour animer des activités destinées aux enfants de 3 à 12 ans. Le contrat de 12 mois à temps partiel (32h/semaine) inclut des déplacements fréquents. Diplôme BAFA exigé, expérience débutant(e) acceptée. Salaire brut de 1683,0 Euros par mois.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Diplôme requis : BAFA (titulaire ou en cours), titres et diplômes équivalents.
• Expérience : Débutant accepté.

Responsabilités

• Animer les activités en direction des 3-12 ans sur les temps périscolaires.
• Accueillir les enfants et les familles.
• Travailler en réseau avec les partenaires du secteur.
• Réaliser des suivis et bilans de projets.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l'organisation de la structure

Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes

Préparer l'espace et le matériel nécessaires

Adapter les activités en fonction des saisons

Animation de groupes

Encourager la participation active des jeunes

Formation

BAFA (titulaire ou en cours) ou équivalent

Description du poste

Offre n° 198ZFCD Animateur / animatrice accueil périscolaire et de loisirs (H/F)

Le GEIQ PLUSS recrute pour l'un de ses adhérents (une MJC) un(e) animateur(trice) accueil périscolaire et de loisirs. Sous la responsabilité de la responsable enfance jeunesse et de son adjointe, vous mettez en œuvre les décisions et animez les activités en direction d'un public de 3 à 12 ans. Vous collaborez régulièrement avec les autres membres de l'équipe, garantissez le respect et la discrétion dus à votre fonction et assurez le planning et le reporting régulier de votre activité à la responsable.

Missions principales

• Animer les activités en direction des 3-12 ans sur les temps périscolaires.
• Animer un public lors des différents temps d'accueil.
• Accueillir les enfants et les familles.
• Informer et accompagner les familles dans les démarches d'accueil.
• Aider à la définition des besoins des enfants.
• Veiller au respect de la réglementation en termes d'accueil et d'encadrement des 3-12 ans.

Vous pouvez également être amené(e) à

• Réaliser des suivis et des bilans de différents projets (pédagogique, animation...).
• Travailler en réseau avec les partenaires du secteur.
• Partir en séjour de vacances selon les besoins de la structure.
• Être mobilisé(e) sur d'autres temps d'animation différemment de vos missions principales.

Missions annexes

• Participer à la dynamique globale et à la vie associative de la structure.
• Participation à la formalisation des projets d'activités en adéquation avec les orientations associatives.
• Participation à la conception ainsi qu'à la réalisation de manifestations événementielles sur les communes.
• Direction de séjours et/ou accueils de loisirs durant les périodes de vacances.

Compléments d'informations

32h annualisées. Contrat de 12 mois. Déplacements fréquents en voiture.

Diplôme requis : BAFA (titulaire ou en cours), titres et diplômes équivalents (CAP petite enfance et/ou animateur), BAFD (titulaire ou en cours).

Cadre horaire : Accueil périscolaire les lundis, mardis et vendredis entre 7h30 et 9h. Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h à 13h30 et entre 16h et 19h. Accueil de loisirs, les mercredis ponctuellement de 8h à 18h et les vacances scolaires. Réunion les mardis de 9h30 à 11h.

Type de contrat

• CDD - 12 Mois
• Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 32H/semaine
• Travail durant les vacances scolaires
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1683,0 Euros sur 12,0 mois
• Complémentaire santé

Déplacements

• Déplacements fréquents

Profil souhaité

Expérience : Débutant accepté.

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
• Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes.
• Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité.
• Veiller au respect des règles de vie collective.
• Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie.
• Adapter les activités en fonction des saisons et des événements.
• Animation de groupes.
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public.
• Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes.
• Encourager la participation active des jeunes.
• B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines.

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

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