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Sysco France recrute un analyste Revenue Management en CDI sur le site de Limonest pour piloter le pricing et la performance financière des portefeuilles et segments clients. Vous consoliderez les analyses, améliorerez les marges et soutiendrez les décisions commerciales à travers des modèles et indicateurs clés.
Diplômé d'une école de commerce ou d'ingénieur, vous apportez au moins 2 ans d'expérience et une maîtrise avancée de Python, Excel (Power Query et Pivot) et outils BI pour optimiser les
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.
Nous recherchons en CDI sur notre site de Limonest, un :
Au sein de notre département Pricing & Revenue Management, vous travaillerez en équipe et aurez la responsabilité opérationnelle du revenue management, à la fois sur les aspects tactiques et stratégiques sur les différents segments de clients.
Rattaché(e) au Directeur Pricing, vous exploiterez différents levier de création de valeur pour optimiser la marge via les effets prix, volumes & mix produits/clients/canal.
Nous cher chons des talents prêts à s'investir dans un environnement dynamique et collaboratif. Participez à l'essor d'une équipe à fort impact, et contribuez à la création de valeur pour une croissance rentable.
Diplôme en école de commerce ou d'ingénieur, avec de solides bases en finance et/ou informatique décisionnelle (BI).
Excellentes capacités analytiques (modélisation/analyse) et de résolution de problèmes complexes.
Capacité à travailler en équipe, à communiquer et à convaincre efficacement.
Rigueur, flexibilité, proactivité, curiosité et forte orientation résultats.
Maîtrise de Python et d'Excel nécessaire (Dont Power Query & Pivot).
Expérience antérieure en optimisation, revenue management, pricing, contrôle de gestion, ou dans une fonction analytique proche (commerce, finance, tech, etc.).
Idéalement 2 ans minimum d'expérience professionnelle.
Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !