AMP/AES en EHPAD — soins, animation & bien-être

Gh Saintesangely

Saint-Savinien

On-site

EUR 27,000 - 28,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

CGOS prestations sociales et loisirs
Crèche partenaire à Saintes
28 jours de congés
Environnement de travail collaboratif
Accompagnement à votre intégration
Développement des compétences tout au长

Job summary

La unité protégée de l’EHPAD Les couleurs du temps à St-Savinien recrute un(e) AMP/AES en CDI ou mutation. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour accompagner les résidents dans les actes de vie quotidienne et animer des activités adaptées.

Une formation DEAMP/DEAES est exigée, avec connaissance de la maladie d’Alzheimer et un esprit d’écoute et de soutien. Recrutement basé sur une approche non médicamenteuse et le respect du cadre thérapeutique.

Qualifications

  • DEAMP ou DEAES exigé et en règle.
  • Connaissance approfondie de la maladie d’Alzheimer.
  • Maîtrise de la communication verbale et non-verbale.
  • Capacité à concevoir un projet d’animation adapté.
  • Maîtrise des gestes et postures de manutention (PRAP).
  • Savoir repérer signes de douleur ou dégradation chez un résident aphasique.

Responsibilities

  • Accompagner les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, déplacements).
  • Concevoir, organiser et animer des activités et ateliers adaptés.
  • Assurer le cadre thérapeutique et gérer les troubles du comportement par des approches non médicamenteuses.
  • Participer activement au PAP et assurer les transmissions avec les familles et l’équipe.

Skills

Empathie
Patience
Bonne communication
Esprit d'équipe
Gestion du stress

Education

DEAMP / DEAES exigé

Job description

La unité protégée de l’EHPAD Les couleurs du temps à St-Savinien recrute un(e) AMP/AES en CDI ou mutation. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour accompagner les résidents dans les actes de vie quotidienne et animer des activités adaptées.

Une formation DEAMP/DEAES est exigée, avec connaissance de la maladie d’Alzheimer et un esprit d’écoute et de soutien. Recrutement basé sur une approche non médicamenteuse et le respect du cadre thérapeutique.

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