Alternant Employé Polyvalent - Rayons & Caisse H/F

C.L.I.P Saintes; Jonzac; Sur place; EUR 10 000 - 17 000; Plein temps

Résumé du poste

C.L.I.P Saintes recherche un alternant Employé Polyvalent(e) – Rayons & Caisse pour rejoindre le magasin à Jonzac. Vous préparez un BTS MCO et devenez le "couteau suisse" du point de vente, passant du conseil en rayon au sourire en caisse.

Vous travaillez sous la supervision d’un tuteur, participez à l’approvisionnement, au balisage et à la mise en valeur des produits, et vous impliquez dans le programme de fidélité et les activités commerciales locales.

Qualifications

• BTS MCO en cours ou prévu.
• Disponibilité pour apprentissage et rythme alternance (1 jour à l’école / semaine).
• Sens du service client et polyvalence.

Responsabilités

• Polyvalence Rayons : assurer l’approvisionnement, le balisage et la mise en valeur des produits (Épicerie, Frais, Liquides) en optimisant l’attractivité commerciale.
• Expertise Caisse : accueil des clients, encaissement et fidélisation du programme de fidélité.
• Ambassadeur Client : orientation des visiteurs et réponse aux sollicitations pour une satisfaction client globale.
• Gestion & Logistique : réception des marchandises, contrôle des stocks, mise en place des promotions et lutte contre la démarque.

Connaissances

Organiser

Aménager espace de vente

Réaliser étiquetage

Réceptionner des produits

Vérifier la conformité de livraison

Balisage produits

Formation

BTS MCO (Niveau 5)

Description du poste

Alternant(e) Employé(e) Polyvalent(e) - Rayons & Caisse (H/F)Vous ne tenez pas en place et vous aimez la diversité des missions ? Nous recherchons pour notre magasin partenaire un(e) futur(e) manager en alternance, capable de passer avec agilité du conseil en rayon au sourire en caisse.Sous la direction de votre tuteur, vous préparez un BTS MCO et devenez le véritable "couteau suisse" du point de vente tout en apprenant les bases du pilotage commercial.

Vos missions et responsabilités

• Polyvalence Rayons : Assurer l'approvisionnement, le balisage et la mise en valeur des produits (Épicerie, Frais, Liquides) en optimisant l'attractivité commerciale.
• Expertise Caisse : Accueillir les clients, effectuer les opérations d'encaissement avec fiabilité et promouvoir activement le programme de fidélité.
• Ambassadeur Client : Orienter les visiteurs, répondre aux sollicitations avec dynamisme et garantir la satisfaction client globale.
• Gestion & Logistique : Participer à la réception des marchandises, au contrôle des stocks, à la mise en place des promotions et à la lutte contre la démarque.

Le profil recherché

• Réactivité : Vous savez changer de priorité rapidement selon l'affluence en caisse ou les livraisons.
• Aisance relationnelle : Vous gardez le sourire et la courtoisie en toutes circonstances.
• Rigueur : Vous êtes attentif(ve) aux procédures d'encaissement et à la gestion des indicateurs de performance.
• Ambition : Vous souhaitez comprendre le fonctionnement global d'un magasin pour évoluer vers des responsabilités de management.

Modalités pratiques

• Type de contrat : Apprentissage.
• Formation : BTS MCO (Niveau 5 - Bac +2).
• Rythme : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine par mois.
• Lieu de formation : Saintes (17100).
• Lieu de travail : Jonzac (17500)-
• Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic.

Experience

• Débutant accepté

Compétences

• Organiser
• aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits
• des matières premières
• vérifier la conformité d'une livraison
• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Qualification

• Employé non qualifié

Secteur d'activité

• Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles

Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.