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KONE France recherche un Technicien(ne) de Maintenance Ascenseurs en alternance pour apprendre le métier au sein de la Région I‑de‑France et développer des connaissances techniques sur les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques. Vous évoluerez dans un cadre tutoré et travaillerez sur des installations chez nos clients.
Vous êtes motivé par les environnements techniques, avec un bon relationnel, rigueur et esprit d’équipe.
Savez‑vous que KONE gère le déplacement de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ? Avec 60000 collaborateurs dans 60 pays et un chiffre d’affaires de 10 Md€, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco‑efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques. De la Tour First à La Défense, à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s’appuie sur l’expertise et l’engagement de ses 3000 collaborateurs.
Au sein de la Région KONE I‑de‑France, vous apprendrez le métier de Technicien(ne) de Maintenance Ascenseurs à travers un tutorat de proximité et développerez vos connaissances techniques.
Vous êtes actuellement à la recherche d’une alternance ou d’un stage, intéressé(e) par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs. Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre esprit d’équipe. Votre implication, votre sérieux, votre goût des challenges et du terrain sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre parcours au sein des équipes KONE et d’évoluer au sein du Groupe. L’esprit de service est un atout pour réussir au sein d’un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités.
Permis B apprécié.
Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé. KONE France s’engage dans une politique de responsabilité sociétale propice à la diversité et l’inclusion.
At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co‑workers trust and respect each other and good performance is recognised. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.
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