Alternant(e) Ressources humaines

Valeo; Sens; Sur place; EUR 10 000 - 17 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Projets innovants

Entreprise inclusive et multiculturell

Opportunités de carrière nationale/iné

Résumé du poste

Valeo, site de Sens, recherche un(e) alternant(e) au sein de l’équipe RH. Vous contribuerez à la GTA et à l’administration du personnel dans un contexte industriel.

Vous participerez à la paie, au suivi des dossiers, à l’accueil des CDI et alternants, et à la communication interne. Poste en alternance, avec autonomie et esprit d’initiative.

Qualifications

• Étudiant en Bac+3 ou Bac+5 en RH ou gestion d’entreprise.

Responsabilités

• Aide à la gestion de la paie et correction d’anomalies sur Chronotime.
• Réalisation de rapports RH et production d’analyses pour les indicateurs.
• Constitution et mise à jour des dossiers du personnel (badges, titres de séjour, absences, CPAM/mutuelle).
• Accueil administratif des CDI et alternants : collecte des éléments et habilitations.
• Rédaction d’avenants et suivi avec les managers.
• Participation à la communication interne et animation d’événements collaborateurs.
• Support dans les réunions du CSE et pilotage des indicateurs RH.

Connaissances

Relationnel

Communication

Esprit d'équipe

Organisation et rigueur

Formation

Bac+3 ou Bac+5 en RH ou gestion d’entreprise

Outils

Chronotime

Description du poste

Le site de Sens est entièrement dédié à la fabrication de systèmes d’éclairage extérieur automobile et produit notamment les feux arrière et les bandeaux lumineux.

Tu travailleras au sein de l’équipe RH du site de Sens, dans le cadre d’une alternance.

Tes challenges?

1- Gestion des Temps et des Activités (GTA)

• Aide à la préparation de la paie (correction d’anomalies, contrôle des temps de travail et des absences…) sur Chronotime.


• Réalisation de rapports nécessaires à l’établissement des indicateurs RH et production d’une première analyse

2- Administration du Personnel

• Constitution et mise à jour des dossiers du personnel (édition de badges, gestion de la validité des titres de séjour, gestion des arrêts de travail, relation avec la CPAM et la mutuelle / prévoyance).


• Prise en charge de l’accueil administratif des CDI et alternants : dossiers du personnel (recueil des éléments administratifs et d’habilitations…)


• Rédaction d’avenants de contrat de travail (week-end/nuit) et suivi avec les managers


• Participation à la communication interne du site (articles, journal interne)


• Aide à la préparation et à l’animation d’événements collaboratifs

3- Relations sociales

• Support dans la préparation des réunions des instances représentatives du personnel (CSE).


• Participation au pilotage de la mise à jour des indicateurs de performance RH.

Parlons de toi…

Tu es étudiant(e) en Bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines ou en gestion d’entreprise.

Tu as une aisance relationnelle et une bonne communication, ainsi qu'un esprit d'équipe développé.

Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, tu sais gérer les priorités avec efficacité tout en apportant des solutions créatives.

Pourquoi Valeo ?

• Pour participer à des projets innovants avec nos experts.


• Pour faire partie d’une entreprise inclusive et multiculturelle.


• Pour des opportunités de carrière au niveau national ou international.


• Pour être un maillon engagé en faveur de la mobilité verte.


• Pour trouver du sens à votre engagement.