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Une grande entreprise de luxe recherche un(e) alternant(e) pour épauler le Chef de Projet Communication Créative à Paris. Vous participerez à la gestion des projets de communication. Un bon niveau en communication et des compétences en organisation, ainsi qu'une aisance en français et en anglais sont requis. Le poste offre une gratification de 1300 euros bruts mensuels et des avantages comme l'accès aux ventes privées.
L’histoire de Cartier repose sur l'audace et la passion. Nous avons adopté un esprit pionnier et audacieux qui continue d’inspirer nos équipes, tous métiers confondus, de nos boutiques à nos ateliers et nos sièges sociaux depuis plus de 170 ans. Nous comptons plus de 9000 collaborateurs de 105 nationalités différentes qui partagent un esprit indépendant et un engagement envers l’excellence, et qui ont pour ambition d’enrichir en permanence l’héritage de la maison en repoussant les limites de la créativité.
Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Bien plus qu'une simple entreprise, la Maison a su faire de ses créations de véritables mythes, et ce, grâce à des hommes et des femmes qui font de leur passion leur métier.
Assistant(e) Chef(fe) de Projet Communication Créative (H/F)
Début de l’alternance : débutjanvier 2026
Durée : 12 mois
Lieu de l’alternance : Paris 8ème
Gratification : à partir de 1300 euros bruts mensuels (selon niveau d’études)
Avantages : Accès aux ventes privées, droit au télétravail, 75 % du titre de transport pris en charge par la Maison
L’objectif de cette alternance est de compléter votre parcours académique par une expérience professionnelle stimulante au sein d’un environnement international.
Au sein de la Direction de Brand Image vous êtes rattaché(e) au département Création de Contenu qui gère le suivi du développement de l’ensemble des projets Communication (publicité, édition, print et digital) au niveau international, pour l’ensemble des lignes de produits.
Afin de faciliter votre intégration au sein de notre Maison, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration, incluant notamment une formation à l’histoire et aux produits de la Maison, ainsi que différents suivis tout au long de votre alternance.
À l’issue de votre expérience, un point avec le service Ressources Humaines vous sera également proposé afin d’identifier les potentielles opportunités au sein de la Maison et du Groupe Richemont.