Alternant Assistant Ressources Humaines H/F

Prysmian; Paron; Sur place; EUR 8 900 - 12 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CE

Chèques vacances

Chèques cadeaux

Plan d'épargne salariale

Plan d'actionnariat

Résumé du poste

PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE recherche un/une alternant(e) en Ressources Humaines pour assister le recrutement et la gestion administrative des intérimaires. Vous travaillerez au quotidien avec le service RH et les agences d’intérim sur les dossiers des sites de production.

Vous préparez une formation RH Bac+2 à Bac+5 et recherchez un rythme d’alternance de 1 à 2 jours en école par semaine. Organisation, rigueur et esprit d’équipe sont essentiels.

Qualifications

• Formation en Ressources Humaines Bac+2 à Bac+5 ou équivalent.
• Rythme d’alternance: 1 ou 2 jours d’écoles/semaine.
• Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique.
• Bon relationnel et travail en équipe.

Responsabilités

• Participer à la gestion quotidienne des intérimaires et au recrutement.
• Sourcing de candidats et présélection des CV.
• Réaliser des entretiens téléphoniques avec grille d’entretien.
• Suivre les candidatures et les KPI RH, et gérer les aspects administratifs.

Connaissances

Ressources humaines

Recrutement

Organisation

Communication

Formation

Formation en Ressources Humaines Bac +2 à Bac +5

Outils

SIRH

Description du poste

Les missions du poste

• Au sein du service Ressources Humaines, vous participerez à la gestion quotidienne des intérimaires et au recrutement des profils nécessaires aux différents sites de production.
• Participer à la gestion administrative des intérimaires
• Participerà la gestion des entrées administratives sur le SIRH
• Participer au suivi et mise à jour des éléments liés au temps de travail sur les logiciels RH.
• Suivi administratif avec les agences d'intérim ;
• Participer au suivi quotidien des demandes liées aux intérimaires.
• Participation à la gestion du recrutement
• Sourcing de candidats via différents outils et partenaires,
• Présélection des CV selon les besoins,
• Réalisation d'entretiens téléphoniques à l'aide d'une grille d'entretien,
• Suivi des candidatures et mise à jour des fichiers de suivi/KPI RH.

Bienvenue chez PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE

Le Groupe Prysmian conçoit, produit et distribue des câbles et des systèmes pour l'énergie et la communication.

Fort de plus de 140 ans d'expérience, avec un chiffre d'affaires de 11,1 milliards €, près de 30 000 employés répartis dans 50 pays et 112 unités de production, notre Groupe est fortement positionné sur les marchés high-tech. Nous offrons la plus large gamme de produits, services, technologies et disposons d'un grand savoir-faire.

Nous intervenons dans les domaines :

des câbles sous-marins et souterrains et des systèmes de transport d'électricité et de distribution,

des câbles spéciaux destinés aux applications de différentes industries

des câbles de moyenne et basse tension pour les secteurs de la construction et des infrastructures.

Pour maintenir notre position de leader, nous comptons sur nos équipes et favorisons la diversité des cultures et des compétences.

Au travers de nos valeurs DRIVE, TRUST et SIMPLICITY,

Nous voulons diriger l'évolution du secteur, par le développement des personnes et de l'activité dans une direction claire, en anticipant les besoins des clients.

Nous souhaitons créer un environnement de confiance qui cultive la diversité et la collaboration, où les personnes ont le pouvoir de prendre des décisions avec intégrité

Nous simplifions tout ce que nous pouvons, en nous concentrant sur les activités générant de la valeur et les décisions opportunes pour stimuler nos résultats.

FAISONS DE PRYSMIAN UN GROUPE PLUS FORT, ENCORE MEILLEUR, ENSEMBLE !

Les avantages

• C.E
• Chèques vacances
• Chèques cadeaux
• Plan d'épargne salariale
• Plan d'actionnariat

Le profil recherché

Vous préparez une formation en Ressources Humaines de Bac +2 à Bac +5

• Vous recherchez une alternance avec un rythme de formation d'1 ou 2 jours d'écoles par semaine
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et dynamique
• Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion administrative
• Une première expérience en RH ou recrutement serait un plus