Alternance – Stratégie & Transformation Commerciale Digital Energy – Rueil-Malmaison – F/H

Schneider Electric North America; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale dans la gestion de l'énergie recherche un(e) Analyste Stratégie & Transformation Commerciale en alternance à Rueil-Malmaison. Le candidat idéal doit être en Master ou MBA et possède de solides compétences analytiques, notamment en Excel. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des projets stratégiques en interaction avec des équipes pluridisciplinaires.

Prestations

Package salarial attractif et compétitif

Participation aux frais de transport en commun

Aide à la mobilité

Accès au restaurant d’entreprise

5 jours de congés 'préparation aux examens' rémunérés

Qualifications

• Formation en école d'ingénieur, école de commerce ou MBA avec un diplôme d'ingénieur.
• Langues: Anglais et Français courants.
• 1 an d'expérience souhaité, y compris stages.

Responsabilités

• Réaliser des analyses stratégiques pour les décisions commerciales.
• Contribuer à des projets stratégiques sur les modèles commerciaux.
• Assurer la coordination entre les différentes équipes.

Connaissances

Excellentes capacités d'analyse et de synthèse

Aisance avec les données quantitatives

Esprit collaboratif

Autonomie et proactivité

Curiosité pour la transformation commerciale

Formation

Étudiant(e) en Master ou MBA

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

Et si votre alternance avait de l’impact ?

Classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees, Schneider Electric offre une expérience enrichissante, recommandée par 92,9 % de nos stagiaires et alternants.

Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d’équipe, permettant à chaque personne de contribuer pleinement à la transformation vers un monde plus durable.

Vous évoluerez dans une entreprise de 150 000 collaborateurs, présente dans plus de 100 pays et leader mondial de la gestion de l’énergie et de l’automatisation.

Rejoindre Schneider Electric, c’est donc bien plus qu’intégrer un grand groupe international !

Contexte

Schneider Electric est un leader mondial de la gestion de l’énergie et de l’automatisation, présent dans plus de 100 pays. En 2024, l’entreprise a réalisé un chiffre d’affaires record de 38 milliards d’euros, porté par une croissance organique de +8,4 %, confirmant son rôle central dans la transition énergétique et numérique.

Notre mission : permettre à chacun de tirer le meilleur parti de son énergie et de ses ressources, partout, pour tous, à tout moment. Nous concevons des solutions numériques innovantes, durables et efficaces, combinant technologies de pointe, automatisation en temps réel, logiciels intelligents et services.

La division Digital Energy, au sein de la business unit Energy Management, accompagne les clients dans la décarbonation, la résilience et l’efficacité énergétique des bâtiments et infrastructures, grâce à des solutions digitales intégrées.

Le poste est directement rattaché au Directeur de la Transformation Commerciale de Digital Energy, et offre une exposition internationale à travers les principaux hubs de Schneider Electric : Europe, International, États-Unis, Chine et Asie. L’alternant(e) interagira avec des équipes pluridisciplinaires : commerciales, offres, opérations pays, marketing stratégique, etc.

Cette mission s’inscrit dans une dynamique de croissance, de disruption et de transformation de l’activité, avec pour objectif de faire évoluer les modèles commerciaux, les offres, et les canaux de distribution.

Environnement

• Stratégique : au croisement entre vision long terme et exécution terrain
• Collaboratif : en interaction constante avec des parties prenantes variées
• Innovant : au service de la digitalisation et de la durabilité
• Global : avec une portée multi-régions et multiculturelle

Vos missions

En tant qu’Analyste Stratégie & Transformation Commerciale Digital Energy en alternance, vous jouerez un rôle actif dans la réalisation d’analyses stratégiques à fort impact et le pilotage de projets de transformation commerciale. Vous serez amené(e) à collaborer étroitement avec de nombreuses parties prenantes : équipes commerciales, responsables offres, opérations pays, etc.

Votre mission s’articulera autour de deux grands piliers, dont le poids évoluera en fonction des priorités de l’année :

1. Analyses Stratégiques & Intelligence de Marché

• Réaliser des analyses ad hoc pour éclairer les décisions de l’organisation commerciale
• Thématiques possibles : analyse Go‑to‑Market sur les marchés de petits et moyens bâtiments, transition vers des modèles full opex, opportunités de M&A, benchmark concurrentiel
• Produire des recommandations claires et structurées à partir de données quantitatives et qualitatives

2. Pilotage de Projets de Transformation Commerciale

• Contribuer à des projets stratégiques visant à faire évoluer les modèles commerciaux, les offres ou les canaux de distribution
• Assurer la coordination entre les différentes équipes impliquées (offres, pays, commerce) pour garantir l’impact opérationnel des transformations

Exemples de projets : pilotage de la stratégie de rénovation énergétique des bâtiments, pilotage de la transition vers des modèles de souscription

Informations supplémentaires

• Localisation : Rueil Malmaison
• Durée : 1 à 2 ans
• Alternance souhaitée : hebdomadaire (e.g. 3 jours / 2 jours)
• Démarrage souhaité : Janvier 2026

Ici, toutes les différences font la force : nous sommes engagés pour l’inclusion et la diversité, nous accueillons chaque profil avec bienveillance et ouverture. Pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/.

Votre package salarial et avantages

• Un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen
• Participation aux frais de transport en commun : à hauteur de 75 %
• Aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide « double résidence »
• Accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise
• Accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus
• 5 jours de congés « préparation aux examens » rémunérés pour tous
• Activités culturelles et sportives
• Dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat

Profil recherché

Formation : Étudiant(e) en Master (école d’ingénieur, école de commerce) ou MBA avec un diplôme préalable d’ingénieur. Double diplôme commercial et ingénieur apprécié.

Compétences clés

• Excellentes capacités d’analyse et de synthèse
• Aisance avec les données quantitatives et les outils de présentation (Excel, PowerPoint)
• Esprit collaboratif, autonomie et proactivité
• Très bon relationnel et capacité à travailler dans un environnement multiculturel
• Curiosité pour les sujets liés à la transformation commerciale, l’électrification et la durabilité
• Langues : Anglais et Français courants

Expérience souhaitée (1 an minimum, stages inclus)

• Expérience en stratégie ou conseil en stratégie (en entreprise ou cabinet)
• Connaissance des secteurs de l’énergie, de la distribution électrique ou des logiciels

Pourquoi rejoindre Schneider Electric ?

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ? Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l’intersection de l’automatisation, de l’électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.

36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global
+13 % de croissance organique
150 000+ employés dans plus de 100 pays
#N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au monde

Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu’à ce qu’il soit pourvu.

Engagements éthiques et inclusifs

Schneider Electric aspire à être l’entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d’eux‑mêmes. Nous nous engageons à promouvoir l’inclusion dans tout ce que nous faisons.

Nous respectons les normes les plus strictes en matière d’éthique et de conformité. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d’éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Découvrez notre charte de confiance ici : https://www.se.com/fr/fr/about-us/confidentiality-and-security/.

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d’emploi et d’avancement égales dans les domaines du recrutement, de l’embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l’origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l’ascendance, de l’âge, du statut militaire, de l’orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.