Alternance – Junior Software Architect & Team Lead (H/F)
Galileo Global Education
Paris
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Plein temps
14 jours+
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Résumé du poste
Une entreprise d'enseignement supérieur recherche un Tech Lead Junior pour accompagner l'équipe de développement dans la mise en œuvre de solutions techniques robustes. Le candidat idéal sera impliqué dans le développement de compétences en encadrement et la gestion de projets techniques. Cette opportunité permet de contribuer à l'architecture logicielle tout en évoluant dans un environnement dynamique et inclusif.
Responsabilités
Accompagner l’équipe de développement dans la mise en œuvre de solutions techniques robustes.
Développer des compétences en encadrement et gestion de projets techniques.
Contribuer à l'architecture logicielle.
Description du poste
En tant que Tech Lead Junior, vous accompagnerez l’équipe de développement dans la mise en œuvre de solutions techniques robustes, tout en développant vos compétences en encadrement, gestion de projets techniques et architecture logicielle. **Profil recherché :** Vous vous reconnaissez dans ce profil**Galileo est un acteur majeur et engagé de l’enseignement supérieur indépendant.**Notre mission est de permettre à chacun, quel que soit son point de départ, d’exprimer son potentiel et de développer son employabilité durablement grâce à une pédagogie de compétences.### Chez Galileo Global Education :* Nous partageons une conviction profonde : l’éducation transforme des vies.* Nous défendons une éducation inclusive, tournée vers l’avenir et connectée aux besoins des territoires.* Nous sommes animés par la quête de nouvelles connaissances à hybrider, de parcours à décloisonner, et de nouvelles façons d’apprendre à faire émerger.* Nous avançons avec l’agilité d’une start-up et la force d’un groupe, conscients que la réussite de nos étudiants dépend de notre engagement collectif.
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J’envoyais des CV sans réponse, jusqu’à ce que j’utilise JobLeads. Ils ont fait en sorte que mon CV soit impossible à ignorer de la part des recruteurs.
Sophie Reynolds
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Daniel Fischer
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