Alternance Chargé(e) de Recrutement - Vernon (H/F)

ISCOD; Vernon; Sur place; EUR 11 000 - 17 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Rémunération selon diplôme et âge

Formation prise en charge à 100%

Résumé du poste

ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un Chargé(e) de Recrutement en alternance pour Vernon. Vous intégrerez une agence axée sur le recrutement, l’intérim et les CDI, et préparerez une formation diplômante reconnue par l’Etat, de Bac à Mastère.

Vos missions incluent le sourcing, les entretiens et la hiérarchisation des besoins clients, avec un suivi administratif rigoureux et un rôle actif dans le développement commercial. Poste basé à Vernon.

Qualifications

• Vous êtes dynamique, réactif(ve) et organisé(e).
• Vous avez une réelle appétence pour le recrutement et le développement commercial.
• Vous êtes à l’aise au téléphone et n’hésitez pas à aller au contact de nouveaux interlocuteurs.
• Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif et la gestion des dossiers.

Responsabilités

• Participer au recrutement des intérimaires : sourcing, présélection, entretiens, contrôles de références et proposition de candidatures.
• Développer et mettre à jour le vivier de candidats selon les besoins des clients.
• Analyser les besoins en recrutement des clients et prospects pour proposer les profils adaptés.
• Assurer le suivi des intérimaires et contribuer à leur fidélisation et à la satisfaction.

Connaissances

Recrutement

Sourcing

Entretiens

Relation client

Formation

Bac+2–Bac+5

Description du poste

Offre n° 7163121
Alternance Chargé(e) de Recrutement - Vernon (H/F)

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le recrutement, l'intérim, les CDD et les CDI, un.e Chargé(e) de Recrutement, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l’Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

LES MISSIONS

Vos principales missions seront :Participer au recrutement des intérimaires : sourcing, présélection, entretiens, contrôles de références et proposition de candidatures.Développer et mettre à jour le vivier de candidats en fonction des besoins des clients.Recueillir et analyser les besoins en recrutement des clients et prospects afin de proposer les profils adaptés.Assurer le suivi des intérimaires tout au long de leurs missions et contribuer à leur fidélisation.Participer au développement commercial de l'agence : prospection téléphonique, suivi des clients et prospects, prise de rendez-vous et visites.Contribuer à la gestion administrative des dossiers : contrats, documents obligatoires, mise à jour des outils et suivi de leur conformité.Participer au suivi de la satisfaction clients et au traitement des éventuelles réclamations.Suivre les objectifs et indicateurs de l'agence et participer à la mise en place d'actions d'amélioration.

PROFIL RECHERCHE

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous êtes dynamique, réactif(ve) et organisé(e).Vous avez une réelle appétence pour le recrutement et le développement commercial.Vous êtes à l'aise au téléphone et n?hésitez pas à aller au contact de nouveaux interlocuteurs.Vous faites preuve d'écoute et savez identifier les besoins afin de proposer des solutions adaptées.Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif et la gestion des dossiers.Vous savez gérer plusieurs sujets simultanément et avez le sens des priorités.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux.Une première expérience en recrutement, commerce, relation client ou ressources humaines serait un plus.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Vernon (27200)

• Rémunération selon niveau d'études + âge.
• Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable