Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Alternance - Charge de développement territorial H/F

La Poste Groupe

Dijon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Résumé du poste

Une entreprise du secteur public est à la recherche d'un(e) futur(e) chargé(e) de développement territorial en alternance. Le candidat contribuera aux activités régionales et participera à l'analyse et au développement de projets avec les collectivités locales. Il/elle devra posséder un Bac + 5 en gestion de projet ou Droit Public. Ce poste est une occasion de s'engager pour le territoire tout en s'intégrant à une équipe dynamique.

Qualifications

  • Connaissances en analyse et traitement de l'information.
  • Capacité à travailler avec des partenaires et des collaborateurs.

Responsabilités

  • Contribuer aux activités de la Délégation Régionale.
  • Créer une cartographie des projets et actions.
  • Participer aux démarches innovantes sur le terrain.

Connaissances

Analyse du besoin Client
Orientaion client
Esprit de coopération
Ouverture d'esprit

Formation

Bac + 5 en gestion de projet ou Droit Public
Description du poste

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.

Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.

Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs !

Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

CONTEXTE

Le candidat va contribuer aux activités de la Délégation Régionale La Poste groupe en Bourgogne Franche-Comté, renforcer l’image de La Poste Groupe comme acteur de proximité, expert de son territoire, et consolider les relations avec nos partenaires que sont les collectivités et les autres acteurs du territoire.

L'équipe est composée de 11 personnes, une déléguée Régionale du Groupe, deux déléguées au développement régional, 6 délégués territoriaux, une office manager et un ou une chargé(e) de développement territorial en alternance.

MISSIONS
Au sein d'une équipe, en lien avec votre tuteur :
  • Se former en suivant le plan de formation établi en lien avec la Direction des ressources humaines opérationnelles du siège de La Poste groupe.
  • Animer un dispositif qui permette de flécher la contribution des DTG et DDR aux ventes effectuées et aux affaires en cours (DVE, DVGC, ZM), mise en contact simple, apport, accompagnement dans le fil du projet.
  • Créer un tableau synthétique et une cartographie permettant de répertorier les projets et l’avancement des actions.
Les objectifs :
  • Vous contribuez à identifier la part concrète de la DRG sur le CA obtenu.
  • Vous aidez à établir la cartographie /BDD des acteurs ESS en 2024.
  • Vous développez, en appui aux DTG et DDR, une analyse sur le conseil régional, les conseils départementaux et les principales collectivités permettant de sourcer:
  1. Les priorités stratégiques 2024 (vs 2023)
  2. Les principaux postes budgétaires
  3. Les postes « adressables » pour les offres de La Poste.
  • Vous mettez en place des supports de présentation des résultats obtenus, notamment pour les clubs DT.
  • Vous représentez la Poste Groupe.
Veille communication et veille projet :
  • Vous contribuez à la mise à jour du diagnostic territorial régional, avec une partie d’analyse des données INSEE sur la région : état actuel, données prospectives.
  • Vous fiabilisez et mettez à jour la base d’élus et d’influenceurs, dans une approche de plan de continuité d’activités : savoir contacter, savoir identifier.
  • Vous contribuez au dispositif de veille régional refondu.
Appuyer les équipes sur le terrain pour les projets :
  • Vous participez aux démarches innovantes, aux opérations de terrain, en étant nos yeux et nos oreilles sur site : enquêtes, questionnaires, participation aux réunions publiques.
  • Vous restituez et formalisez ce qui a été vu et entendu.
PROFIL
  • Vous possédez des connaissances en analyse du besoin Client, partenaire et collaborateur ainsi qu'en Analyse et traitement de l'information réseaux et environnements (internes et/ou externes).
  • Vous êtes orienté client et résultats, c' est indispensable pour le poste
  • Vous avez un esprit de coopération et une ouverture d'esprit.
    Niveau d'étude

    Idéalement, vous préparez un bac + 5 (Master; Cycle de grande école 3ème année) avec une spécialité en gestion de projet ou master Droit Public ( parcours droit des collectivités territoriales) ou Master Droit et Management des personnes et Politiques Publiques locales ).

    ATOUTS A LA POSTE

    Leader de la proximité : 37300 points d’accès, 60 000 facteurs, 222 millions de visites clients

    La Poste labellisée diversité, égalité des femmes, hommes, et top Employeur

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.