Alternance - Assistant.e Communication interne & projet RH (F/H) - Octobre 2026

LVMH; Paris; Sur place; EUR 6 700 - 10 000; Temps partiel

Résumé du poste

Louis Vuitton recherche un(e) étudiant(e) en alternance pour assister la communication interne et les projets RH, rattaché(e) à la Direction RH France & Monaco. Vous coordonnez des initiatives transverses, contribuez à l’organisation et au déploiement des actions réseau, et vous impliquez dans la préparation des supports et des événements.

Vous créez des contenus, valorisez les temps forts RH, réalisez des présentations PowerPoint claires et participez au recueil et à l’analyse des retours.

Qualifications

• Étudiant(e) en formation communication/marketing/gestion de projet, très à l’aise avec PowerPoint.

Responsabilités

• Coordination de projets RH transverses : contribuer à l’organisation et au déploiement d’initiatives réseau (ex. We Are Louis, Excellent Retail, événements/talents…), en coordonnant les différentes parties prenantes internes et externes.
• Communication interne & valorisation des initiatives : créer des contenus et supports permettant de partager les temps forts RH auprès du réseau, valoriser les initiatives et accompagner la communication autour des nouveaux arrivants, programmes et événements.
• Création de supports : concevoir des présentations PowerPoint claires, visuelles et impactantes, aussi bien pour présenter un projet en amont que pour en restituer les résultats et enseignements.
• Feedback & mesure d’impact : préparer et animer les questionnaires de feedback, consolider les données recueillies et en tirer des enseignements qualitatifs et quantitatifs facilement partageables.
• Support opérationnel / coordination : prendre en charge la dimension très concrète des projets (planning, logistique, suivi des actions, relances, coordination des interlocuteurs), pour sécuriser leur bonne exécution.
• Contribution transverse à l’équipe RH France : apporter un soutien ponctuel aux différents membres de l’équipe sur des projets nécessitant coordination, communication ou production de contenus.

Connaissances

Communication interne

Gestion de projet

Formation

Formation communication/marketing/gestion de projet

Outils

PowerPoint

Description du poste

Alternance - Assistant.e Communication interne & projet RH (F/H) - Octobre 2026

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d’exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d’émotion et de conquête, d’envie et d’audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...

A chacun son voyage. Aujourd’hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.

La Maison Louis Vuitton respecte et promeut l’égalité des chances, encourage l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes et s’engage dans l’emploi des personnes en situation de handicap afin de valoriser toutes les singularités.

Au sein de la maison Louis Vuitton, rattaché(e) à la Direction RH France & Monaco, vos principales missions seront les suivantes :

• Coordination de projets RH transverses : contribuer à l’organisation et au déploiement d’initiatives réseau (ex. We Are Louis, Excellent Retail, événements/talents…), en coordonnant les différentes parties prenantes internes et externes.
• Communication interne & valorisation des initiatives : créer des contenus et supports permettant de partager les temps forts RH auprès du réseau, valoriser les initiatives et accompagner la communication autour des nouveaux arrivants, programmes et événements.
• Création de supports : concevoir des présentations PowerPoint claires, visuelles et impactantes, aussi bien pour présenter un projet en amont que pour en restituer les résultats et enseignements.
• Feedback & mesure d’impact : préparer et animer les questionnaires de feedback, consolider les données recueillies et en tirer des enseignements qualitatifs et quantitatifs facilement partageables.
• Support opérationnel / coordination : prendre en charge la dimension très concrète des projets (planning, logistique, suivi des actions, relances, coordination des interlocuteurs), pour sécuriser leur bonne exécution.
• Contribution transverse à l’équipe RH France : apporter un soutien ponctuel aux différents membres de l’équipe sur des projets nécessitant coordination, communication ou production de contenus.

Profil recherché : étudiant(e) issu(e) d’une formation communication / marketing / gestion de projet, très à l’aise avec PowerPoint.

Organisé(e), créatif(ve), autonome, avec un vrai sens du détail et surtout une envie de faire et faire avancer. Capable de passer facilement de la réflexion à l’exécution.