Alternance AS [105783]

Fondation Saint-Hélier

Rennes

On-site

EUR 21,000 - 27,000

Full time

14 days+

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Job summary

Fondation Saint-Hélier recherche un aide-soignant pour contribuer à la prise en charge globale du patient et participer à l’éducation et l’aide du patient pour les activités de la vie quotidienne. Vous instaurerez un climat rassurant pour le patient et sa famille et veillerez à l’hygiène et au confort.

Vous participez à la tenue du dossier de soins et aux transmissions en équipe, surveillerez l’état général et mesurerez les paramètres vitaux, transmettant les informations à l’équipe soignante.

Qualifications

  • Autonomie et capacité d'adaptation requises.
  • Travail en équipe nécessaire.

Responsibilities

  • Contribuer à la prise en charge globale du patient.
  • Participer à l'éducation et/ou l'aide du patient pour accomplir les activités/gestes de la vie quotidienne.
  • Instaurer un climat rassurant pour le patient et sa famille.
  • S’assurer de l'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient ainsi que l'hygiène de son espace proche.
  • Participer à la tenue du dossier de soins - Transmissions écrites sur le dossier de soins informatisé.
  • Participer aux transmissions orales, staff hebdomadaire, synthèse en équipe pluridisciplinaire.
  • Surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Skills

Autonomie
Capacité d'adaptation
Travail en équipe

Job description

Contribuer à la prise en charge globale du patient

Participer à l'éducation et/ou l'aide du patient pour accomplir les activités/gestes de la vie quotidienne

Instaurer un climat rassurant pour le patient et sa famille

S’assurer de l'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient ainsi que l'hygiène de son espace proche

Participer à la tenue du dossier de soins - Transmissions écrites sur le dossier de soins informatisé

Participer aux transmissions orales, staff hebdomadaire, synthèse en équipe pluridisciplinaire.

Surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Autres détails
Profil recherché

Autonomie, capacité d'adaptation et travail en équipe

Description de l'établissement

L‘Association Saint-Hélier a pour cœur de métier la réadaptation et l’accompagnement de personnes en situation de handicap, quel que soit leur âge. En cours de transformation en Fondation reconnue d’utilité publique, l’Association gère aujourd’hui un établissement de santé de soins médicaux et de réadaptation et plusieurs établissements et services médico sociaux sur le territoire de santé n°5 et le département 35.

  • Un établissement de santé : 320 patients jour et 6000 consultations année
  • Cinq établissements et services médico sociaux : 340 places
  • Deux centres de santé et Handiaccès 35
  • Un organisme de formation
  • Un lab recherche développement innovation en santé
  • Un fond de dotation : Eureka Saint Hélier

La prévention, la médicalisation et l’accompagnement dans le soin sont au cœur de chaque prise en charge, afin d’accompagner au mieux les personnes fragilisées, âgées, ou en situation de handicap à un moment de leur vie, en envisageant toutes les solutions disponibles, tous secteurs et lieux confondus (sanitaire, médico-social, social, en établissement, à domicile, …)

A la suite de deux reprises successives, employeur de plus de 700 salariés, l’Association Saint-Hélier a pris une dimension conduisant à structurer son organisation en nommant deux directions déléguées, l’une sur le site de Rennes (Pôle Saint-Hélier), l’autre sur le site de Redon (Pôle Angélique le Sourd et Pôle Assad Pays de Redon).

Les fonctions supports pour l’ensemble des établissements :

  • - En appui : RH, formation, finances, patrimoine, performance, communication
  • - En expertise : médicale, qualité, innovation, recherche

sont en conséquence repositionnées dans une volonté de regroupement, d’optimisation, au niveau d’une Direction Générale engagée au service du prendre soin et de l’anticipation des enjeux à venir dans le domaine de la santé.

54 Rue Saint-Hélier, 35000 Rennes, France

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