Ajusteur monteur fauteuils (H/F)

RANDSTAD; Rochefort; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'intérim recherche un Ajusteur Monteur Fauteuils à Rochefort. Le candidat devra assembler des éléments mécaniques d'un fauteuil business class et assurer l'autocontrôle de son travail. Une expérience d'un an en ajustage est indispensable, ainsi qu'un bac ou équivalent. Le poste est en horaires de jour avec un contrat intérim de 84 jours et un salaire horaire de 13,18 €.

Qualifications

• Minimum 1 an d'expérience en ajustage ou montage.
• Connaissance des plans et de la documentation technique.
• Capacité à réaliser des opérations de finition sur les fauteuils.

Responsabilités

• Lire et comprendre les plans et la documentation technique.
• Assembler les éléments mécaniques d'un fauteuil business class.
• Assurer l'autocontrôle de votre travail.

Connaissances

Assemblage des éléments mécaniques

Lecture de plans

Autocontrôle

Formation

Bac ou équivalent - Ajustage

Outils

Catia

Description du poste

Ajusteur monteur fauteuils (H/F) 17 - ROCHEFORT

Offre n° 200QCZL

Ajusteur monteur fauteuils (H/F)

Le métier Ajusteur Monteur Prototypes Cabin Interior, connaitre l'assemblage des éléments mécaniques du fauteuil en conformité avec la définition du produit, mais aussi être polyvalent dans les métiers nécessaires à la réalisation d'un fauteuil business class. À ce titre, vos missions principales consisteront à :

• Lire et comprendre les plans, la documentation technique et la nomenclature (Catia).
• Savoir assembler les différents éléments mécaniques d'un fauteuil business class.
• Assurer l'autocontrôle de votre travail.
• Réaliser les opérations de finition sur les fauteuils.

Ce poste est en horaires de journées (1x8), mission peut être renouvelable.

Type de contrat : Intérim – 84 jour(s). Contrat de travail, durée du travail : 36 h/semaine. Travail en journée.

Salaire :

• Brut : Horaire de 13,18 € sur 12,0 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 1 an – Cette expérience est indispensable.
• Bac ou équivalent – Ajustage. Cette formation est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2).
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

3 à 5 salariés

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