Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP

Centre hospitalier Jean Pierre Cassabel; Castelnaudary; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

Centre hospitalier Jean-Pierre CASSABEL recrute des aides-soignants et AMP pour un remplacement de 3 mois sur les services EHPAD et UHR.

Horaires 12h et 7h45, avec roulement selon planning, poste en CDD IMMEDIATEMENT à pourvoir. Début souhaité dès que possible.

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant ou AMP exigé.
• Expérience en milieu EHPAD souhaitable.
• Sens de l'écoute et discrétion.

Responsabilités

• Réaliser et coordonner les soins quotidiens en lien avec l'IDE.
• Accompagner les résidents et leurs familles lors de l'hébergement.
• Participer à l'identification des besoins et des actes répondant à l'autonomie.
• Assurer l'hygiène corporelle, le confort et le bien-être préventif et curatif.
• Maintenir l'autonomie et l'organisation de la chambre.
• Veiller à l'hydratation, au transit et au suivi vital des résidents.
• Distribuer les médicaments sous responsabilité de l'IDE.
• Transmettre observations et informations au cadre / IDE.

Connaissances

Qualités relationnelles

Écoute active

Empathie

Adaptabilité

Organisation

Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Diplôme d'État Aide-soignant/AMP

Description du poste

Centre hospitalier Jean-Pierre CASSABEL (Castelnaudary)

Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP

Date de limite de candidatures 30 sep. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP

Contrat CDD
Descriptif Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP
Remplacement 3 mois
Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche des Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP
A POURVOIR IMMEDIATEMENT
SERVICES CONCERNES : EHPAD et UHR.
Localisation : Centre Hospitalier de Castelnaudary
Recrutement CDD, contrat 3 mois
Prérequis obligatoire : Diplôme d'Etat Aide-soignant / AMP
Liaisons hiérarchiques : Cadre de Santé, Direction des soins
Liaisons fonctionnelles : infirmier(e), ASH, animatrice du service, Médecins, assistant(e) social(e), Services administratifs, Services blanchisserie, cuisine, ateliers
POSTE EN 12H00 - Horaires 7h00 19h00, Roulement un Week-end sur trois
POSTE EN 7H45 - Horaires 6h30-14h15/13h45-21h30, Roulement un Week-end sur deux.

Missions principales

• Assurer les tâches nécessaires à la réalisation et la coordination des soins.
• Participer à l'accueil et à l'installation des résidents et des familles, à leur accompagnement pendant l'hébergement et la fin de vie.
• Participer à l'identification des besoins fondamentaux des résidents et de leur modification.
• Assurer l'ensemble des soins et/ou en collaboration avec l'IDE d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être préventifs et curatifs (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation)
• Aider au maintien de l'autonomie et à l'organisation de vie de la chambre, stimulation.
• Veiller au respect de la dignité et l'intimité de la personne âgée.
• Participer à la prise de température, du pouls, du poids, de la tension artérielle, la distribution des médicaments sous la responsabilité de l'IDE.
• Appliquer les protocoles individuels ou collectifs comme les changes, gestion de l'incontinence.
• Surveiller l'état d'hydratation des résidents.
• Surveiller le transit et l'élimination.
• Participe à la prise en charge de la douleur physique et psychologique des résidents.
• Participe à l'animation et à l'occupation des personnes âgées.
• Utilise le dossier de soin informatique, transmissions ciblées.
• Participe au bilan d'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : GIR…
• Collaborer à la prise en charge éducative du résident : hygiène, régime, douleur, prévention des chutes.
• Transmettre à l'IDE les observations ou informations concernant la personne soignées.
• Respecter les précautions standards.
• Répondre aux sonnettes.
• Participer à la prévention de la maltraitance.
• Assurer une communication adaptée à toutes les situations (résidents, familles, équipe jour/nuit, les prestataires).
• Apporter une réponse professionnelle aux situations difficiles et conflictuelles (prise de recul, écoute).

Missions associées

• Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures, à des projets de service
• Participer à l'encadrement des étudiants

QUALITÉS REQUISES

• Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie.
• Capacité d'adaptation et d'organisation.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel.
• Savoir communiquer avec les résidents et leur entourage dans le cadre d'une relation constructive d'aide et d'une démarche d'autonomie des résidents.
• Savoir identifier les situations de crise et /ou d'urgence et y faire face par des actions adaptées.
• Savoir réaliser des soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
• Connaître les règles d'hygiène et de sécurité.

TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRES

Articles L. 4391-1 à L. 4391-5 du Code de la santé publique Décret n° 2007-963 du 15 mai 2007 relatif aux conditions d'exercice des professions d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture et modifiant le code de la santé publique.

Etablissement

• Centre hospitalier Jean-Pierre CASSABEL
• 19 avenue Monseigneur de Langle
• 11400 Castelnaudary

Voir la fiche de l’établissement