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Un centre médical à Paris recherche un aide-soignant pour garantir des soins de qualité et respecter les protocoles d'hygiène. Vous aurez des responsabilités variées, allant de la stérilisation du matériel aux soins auprès des patients. Une rémunération attractive et des opportunités d'évolution sont proposées, ainsi que de nombreux avantages sociaux.
Description du poste
Au sein du centre médical Losserand, vous participez au respect des protocoles, des règles d’hygiène et de la sécurité de votre secteur, en étroite collaboration avec les équipes médicales et paramédicales, dans le respect des valeurs de l’établissement. L’activité de ce centre est en plein développement, et l’organisation est susceptible d’évoluer.
Planning prévisionnel :
Missions principales :
Votre profil
Informations supplémentaires
Nous proposons une rémunération attractive et valorisante , comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.
Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle , avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.
Nous offrons de réelles perspectives d’évolution , grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.
Notre établissement s’engage activement dans une démarche environnementale responsable , en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services, et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.
Enfin, vous profitez des avantages d’ un CSE dynamique , avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.