Aide-soignant ou AESou AMP(H/F)

LE ROSIER BLANC; Saint-Sauveur-en-Rue; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association gérant une Maison d'Accueil Spécialisée recherche un aide-soignant (H/F) en CDI à Saint-Sauveur-en-Rue. Les missions incluent l'accompagnement, la surveillance des résidents et la réalisation de soins d'hygiène. Le candidat idéal dispose d'un diplôme d'Aide-Soignant ou équivalent, avec ou sans expérience. Une prime décentralisée de 3% est proposée selon les conditions. Poste à temps plein ou partiel disponible.

Prestations

Prime décentralisée de 3%

Qualifications

• Débutant accepté ou expérience dans le secteur du handicap.
• Diplôme d'Aide-Soignant ou équivalent est indispensable.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents.
• Surveiller les résidents et les aider à la toilette et à la prise de repas.
• Participer aux réunions d'élaboration de projets personnalisés.

Connaissances

Accompagner les patients

Mesurer les paramètres vitaux

Réaliser des soins d'hygiène

Formation

Diplôme d'Aide-Soignant ou AES/AMP

Description du poste

Aide-soignant ou AESou AMP(H/F) 42 - ST SAUVEUR EN RUE

Offre n° 196PLKM
Aide-soignant ou AESou AMP(H/F)

Nous recrutons en CDI au plus tôt un aide-soignant (H/F) ou AES (H/F) ou AMP (H/F)* 5 plein temps remplacement jour* 1 poste à 80 %* 1 poste à 55%* 2 poste à 50 %Vos missions :Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ;vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas.Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle.Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire.Votre profil :La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires.Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire.S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires fractionnés
Salaire

• Selon convention collective 1951

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté - ou experience secteur handicap
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant- Diplôme d'Aide-Soignant ou AES / AMP Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre ouvert aux changements
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Employeur

50 à 99 salariés

L'association LE ROSIER BLANC gère sa Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille des adultes handicapés, et développe un projet associatif pour la promotion de la personne handicapée et de sa citoyenneté ainsi que le partenariat et le travail en réseau.L'établissement accueille 57 personnes de plus de 20 ans et reste ouvert 365 jours dans l'année.

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