Aide-Soignant NUIT, h/f

Résidence Père Brottier; Bretagne; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Mutuelle familiale

CSE chèques cadeaux

Chèques vacances

Job summary

Partage et Vie recrute un aide-soignant pour accompagner les résidents au quotidien et dispenser les soins d’hygiène et de confort. Le poste prévoit une participation active à la vie de l’établissement et une gestion des signes de santé avec traçabilité des informations.

Rémunération attractive et perspectives d’évolution, intégrant les primes Ségur et Grand Âge, ainsi qu’un ensemble d’avantages (mutuelle familiale, CSE).

Qualifications

• Accompagner le résident tout au long de la journée.
• Dispensation des soins d'hygiène et de confort.
• Gestion de l’agitation, douleur et anxiété par des thérapies non médicamenteuses.

Responsibilities

• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé.
• Assurer une traçabilité des informations recueillies.
• Participer à la vie de l’établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…).

Skills

Accompagnement du résident

Soins d'hygiène

Job description

Date d'embauche:Immédiatement

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :

• -Accompagner le résident tout au long de la journée ;
• - Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
• - Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses ;
• - Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…) ;
• - Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
• - Assurer une traçabilité des informations recueillies;

Nospoints forts:

• - Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• - Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• - Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• - Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• - Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• - Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche);
• - Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée…
• - Une mutuelle familiale;
• - CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…