Aide soignant (H/F/X)

Croix-Rouge française; Achères; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Compte Épargne Temps

Mutuelle et prévoyance avantageuses

Accompagnement social

Job summary

La Croix‑Rouge française recrute un aide-soignant en Île‑de‑France pour assurer les soins et l’accompagnement des résidents dans un cadre médico-social.

Poste à temps plein, travail les week-ends et jours fériés selon planning. Diplôme d’État d’aide‑soignant exigé; prise en charge des actes en délégation et gestes d’urgence.

Qualifications

• Ergonomie: aider à la mobilisation, déplacements et installation tout en stimulant l’autonomie.
• Hygiène et santé: soins d’hygiène, respect de l’intimité et dignité.
• Alimentation: aide à la prise des repas et respect des régimes.
• Entretien du linge et cadre de vie: linge et nettoyage des surfaces.
• Animation: stimuler les capacités et les relations sociales des patients.

Responsibilities

• Établir le recueil de données du résident.
• Mesurer autonomie et dispenser des soins d’hygiène et de confort.
• Participer à la distribution des repas et lutter contre dénutrition et déshydratation.
• Dispenser les soins liés à l’élimination et assurer les changes et toilettes périnéales.
• Transmettre les signes pathologiques à l’infirmier et travailler en équipe.
• Réaliser l’entretien courant du linge et le nettoyage du cadre de vie.

Skills

Ergonomie

Santé et Hygiène

Alimentation

Entretien du linge et cadre de vie

Animation

Education

Diplôme d’État d’aide-soignant

Job description

Présentation de la Croix RougeActeur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…Le pôle lutte contre les éclusions des Yvelines pilote 10 établissements et services du secteur social (centres d’hébergement d’urgence pour personnes isolées et familles, hébergement pour demandeurs d’asile, accueil de jour, équipes sociales mobiles) et médico-social (équipe mobile santé précarité des Yvelines). L’ouverture de 25 places de lit d’accueil médicalisé vient renforcer l’offre d’hébergement et d’accompagnement médico social du département.PosteRéalise des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.Missions principales-Établir le recueil de données du résident- Mesurer le degré d’autonomie ou de dépendance du résident- Dispenser des soins liés à l’hygiène corporelle et au bienêtre du patient : toilette, bain, douche, pédiluve, friction…-Transmettre les apparitions de manifestations pathologiques à l’infirmier-Dispenser des soins liés à l’alimentation : participation à la distribution et aide à la prise des repas, à la lutte contre la dénutrition et la déshydratation, veiller au respect des régimes particuliers.-Dispenser des soins liés à l’élimination dans le respect de la dignité du résident. Assurer les changes et les toilettes périnéales.-Mesurer les constantes si nécessaire- Respecter les consignes de sécurité et signaler à l’infirmier tout comportement à risque des résidents ou toute modification de son état de santé Aide l’infirmier (à la réalisation des soins et applique les actes par délégation de l’IDE-Appliquer les gestes de première urgence en cas de besoin-Distribuer les médicaments préparés par l’infirmière et sous son contrôle de cette dernière-Entretien du matériel et de l’environnement du résident-Travail en équipe et participation aux différentes réunions de la structure-Réaliser les soins d’hygiène nécessaires en cas de décès-réaliser l’entretien courant du linge, assurer le nettoyage des surfaces et matériels de la structureProfil du candidatSavoirs faire techniquesConnaissance de l’accompagnement de la personne accueillie-ERGONOMIE : aider à la mobilisation, aux déplacements, à l’installation, à l’habillage et au déshabillage des personnes en respectant et en stimulant leur autonomie-SANTE ET HYGIENE : tout en respectant leur intimité et leur dignité, aider à l’alimentation, à la toilette et aux fonctions d’élimination-ALIMENTATION : stimuler la personne à boire et à manger suffisamment et selon son régime alimentaire si nécessité, être vigilant sur les contre-indications alimentaires liées aux pathologies-ENTRETIEN DU LINGE ET DU CADRE DE VIE : réaliser l’entretien courant du linge, assurer le nettoyage des surfaces et matériels de la structure-ANIMATIONS : stimuler les capacités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne, favoriser les relations sociales, accompagner les patients dans les activités de loisirs et de la vie socialeDans l’exercice professionnel, de la responsabilité et de la déontologie :- Positionner son métier dans le champ de l’action sociale- Adopter des comportements qui manifestent le respect de la personne et de la structure dans laquelle elle est- Travailler en collaboration avec toute l’équipe en informant et en étant informé des évènements qui se déroulent dans la structureCommunication et relation d’aide :- Etablir une relation de confiance avec les personnes accueillies- Travailler en coopération avec l’équipe de la structure- Participe à la mise en œuvre du projet individualisé de la personne accueillie; - Est acteur de la politique de garantie de bientraitance de l’établissementRejoignez-nousVous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.Date de prise de poste souhaitéeDès que possibleInformations pratiques liées au posteTravail à temps plein (week end et jour fériés)Jours de travail définis selon un planning remis à l’avanceDiplôme d’Etat d’aide-soignant obligatoireJob Reference: CRF14239