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VYV 3 Bretagne recrute une aide-soignante pour l’EHPAD de Plouisy, en CDD de 12 mois à temps plein. Vous effectuerez les soins d’hygiène et de confort et serez l’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante, en lien avec le personnel médical. Profil DEAS souhaité et expérience en établissement de santé appréciée.
Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2026, dans un cadre collaboratif et respectueux des protocoles.
VYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses 3 500 collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et un accompagnement personnalisé à chacun de ses patients.
Au cœur de sa démarche, VYV 3 Bretagne met l'accent sur la prévention, le suivi attentif des traitements et l'accessibilité des soins pour créer un impact positif sur la vie de ses patients. Grâce à son réseau de structures de soins mutualistes, VYV 3 Bretagne est présent à chaque étape du parcours de santé. Son équipe de collaborateurs passionnés et compétents est dévouée à offrir une expérience de soins exemplaire, humaine et respectueuse.
VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretagne.
Poste à pourvoir DU 1ER DECEMBRE 2026 au sein de l'EHPAD de Plouisy
Titulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l’équipe médicale et au contact de l’entourage de la personne.
Vous réaliserez notamment des soins d’hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante.
CDD de 12 mois à temps plein
Le profil idéal est une aide-soignant·e doté·e d’un excellent sens de la collaboration, reconnu·e pour sa fiabilité, sa rigueur et son engagement constant envers la qualité des soins et le bien-être des patient·e·s.
Diplôme d’État d’Aide-Soignant·e (DEAS) ou titre équivalent reconnu.
Expérience préalable en établissement de santé, en structure médico-sociale ou en soins à domicile appréciée.
Maîtrise des soins d’hygiène, de confort et de prévention, dans le respect des protocoles et des règles d’asepsie.
Capacité à observer l’état clinique des patient·e·s et à remonter les informations de manière précise et fiable à l’équipe infirmière et médicale.
Organisation rigoureuse du travail, respect strict des procédures, des transmissions et des consignes de sécurité.
Fort sens de la collaboration, aptitude à travailler en étroite coordination avec l’équipe pluridisciplinaire.
Fiabilité et sens des responsabilités, ponctualité et assiduité irréprochables.
Rigueur dans l’exécution des tâches, souci du détail et respect constant des protocoles.
Empathie, bienveillance et écoute active envers les patient·e·s et leurs proches.
Grande discrétion professionnelle et respect absolu de la confidentialité des informations.
Capacité à gérer le stress, à s’adapter aux imprévus et à prioriser les actions en fonction des besoins des patient·e·s.
Communication claire, respectueuse et adaptée à chaque public (patient·e·s, familles, équipe).
Esprit d’équipe développé, volonté de partager l’information et de soutenir les collègues
Reprise d’ancienneté: (sous réserve des certificats de travail)
Expériences reprises: dans les différents métiers ou fonctions de la profession l Au minimum 30% de l'expérience acquise dans les métiers ou fonctions de la profession l
100% de l'expérience acquise chez VYV
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